教授簡介

黃浩杰，浙江大學求是講席教授，醫院泌尿腫瘤研究所所長。原美國梅奧醫學中心gordon h and violet bartels講席教授、梅奧基礎泌尿研究中心主任、美國基礎泌尿研究學會（sbur）前任主席，前列腺癌研究領域國際頂級專家，在腫瘤轉錄組學、表觀遺傳學、治療抗性和新藥研發等方向取得了一系列突破性重大成果，以通訊或第一作者在science、nature medicine、cancer cell、nature cell biology、molecular cell、science advances等雜志上發表高質量論文170多篇，h-指數61。作為課題首席科學家（pi），承擔美國國立衛生研究院（nih）r01基金9項，美國國防部（dod）前列腺癌研究項目3項和美國前列腺癌癥基金會（pcf）課題1項，累計獲得科研資助2200余萬美元。

現面向國內外公開招聘優秀團隊成員。

浙大一院誠邀您的加入！

招聘崗位

一“百人計劃”研究員

（1）

崗位要求

1.年齡35周歲以下；

2.取得海內外高水平大學博士學位，具有國際高水平大學助理教授及以上職稱；

3.具備較好的科研能力，有拓展學科領域的發展潛力；

4.有良好的師德師風和團隊合作精神，專業為生物學、醫學、藥學、生物信息等生命科學相關領域。

（2）

支持保障

1.浙江大學編制；

2.提供有競爭力的薪酬和科研啟動經費；

3.提供安家費和專家公寓，特別優秀者可優惠價選購醫院人才房（有產權）；

4.提供高水平的學術平臺和一流的實驗辦公空間；

5.具有博士生招生資格，支持招收博士后；

6.提供全鏈條人才服務，協助解決子女入學入托和配偶工作等。

二、特聘（副）研究員

（1）崗位要求

1.特聘副研究員年齡不超過37周歲，特聘研究員不超過40周歲；

2.博士學位，具有博士后工作經歷（特別優秀者可放寬）；

3.身心健康、師德師風優秀、具有突出的學術發展潛力和合作精神，專業為生物學、醫學、藥學、生物信息等生命科學相關領域。

（2）支持保障

1.事業單位報備員額制；

2.提供具有競爭力的年薪及一次性安家費；

3.提供科研啟動經費、國際一流實驗平臺；

4.可租住專家公寓。

三、博士后研究人員

（1）崗位要求

1.近3年內獲得高水平大學博士學位，年齡一般不超過35周歲；

2.有較好的學術業績和科研潛質，博士期間曾以第一作者發表學術論文；

3.身體健康，具有良好的師德師風和學術道德。

（2）支持保障

1.提供國際一流的實驗平臺；

2.優秀者可申請學校特別資助；

3.指導申請博士后各類人才支持計劃和基金項目；

4.可優先申請留院工作。

四、科研助理/實驗員

（1）崗位要求

1.在生物醫學等相關領域大專以上學歷；

2.能規范書寫實驗記錄，踏實負責完成實驗任務；

3.具有一定的人際溝通、時間管理和團隊合作能力。

（2）支持保障

1.提供具有競爭力的薪資，根據申請人自身條件一事一議；

2.提供優越的實驗和辦公環境。

簡歷投遞

本招聘公告長期有效，請將個人詳細簡歷（自本科開始至申請之日連續的學習、工作經歷、發表論文、主持課題、榮譽獎勵等）發送至郵箱，郵件主題注明“姓名+崗位+今日招聘網jrzp.com”。

登錄醫院招聘官http://rlzyb.zy91.com/apply/index.action（點擊“閱讀原文”），注冊登錄并選擇“百人計劃”研究員、特聘研究員/副研究員、學科博士后崗位。

應聘科研助理/實驗員崗位請直接將簡歷發送至郵箱。

聯系方式

聯系電話：+86-571-87231256

聯系郵箱：hr_fahzu@zju.edu.cn

聯系人：賈老師、葛老師、趙老師

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