金華職業技術學院，于1998年經國家教育部批準成立，是國家示范性高職院校、浙江省高職重點建設校、全國職業教育先進單位、全國高職高專校長聯席會主席團成員單位。2019年入選國家“雙高計劃”高水平學校建設單位（a檔）。因發展需要，現面向社會公開招聘一批高層次人才。具體事項如下：

一、招聘崗位及條件

（一）需求計劃

本次招聘需求為22個崗位共32人。

具體招聘崗位（專業）、人數及其他要求詳見2020年金華職業技術學院高層次人才進人計劃表（見附件）。

（二）資格條件

1.熱愛教育事業，有較高的思想政治素質和職業道德水平，自覺遵守國家法律法規，履行事業單位人員的義務；

2.具有扎實的專業知識、較高的學術水平和教育、教學能力，掌握現代教育技術技能；

3.具有良好的身體素質和心理素質，符合規定的體檢合格條件，能勝任崗位工作；

4.留學歸國人員取得境外學歷學位的，須提供教育部的《學歷學位認證書》。

二、相關待遇及說明

1.招聘崗位性質為事業單位報備員額內用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規定的事業單位工作人員相關工資福利待遇，享受金華市人才引進相關待遇。

2.擬全職引進的高層次人才達到一定教學科研水平的，經雙方協商，學校研究通過后，可以給予享受住房（或購房補貼）、科研啟動經費、人才津貼等相關待遇。

三、招聘程序與辦法

（一）提交應聘材料

應聘報名時間為公告發布之日起至本年度內相應崗位落實聘用人員為止。應聘人員將個人自薦材料、學歷學位證書、職稱證書、科研情況及有關獲獎材料以電子郵件方式至郵箱：361167042@qq.com（投遞簡歷郵件標題：姓名+學歷+專業+應聘崗位名稱）。

（ 二）業務能力考核

高層次人才引進不設置入圍比例，采取“一事一議”的方式進行。根據招聘計劃，學校收到應聘材料后對應聘人員材料進行資格審查，對符合崗位需求的人員，邀請其來校參加考核。來校參加考核的應聘人員，須攜帶以下材料原件：身份證、應聘崗位要求的學歷學位證書（回國留學生同時提供經教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》）、發表的論文及科研成果證明、學習成績單、獲獎榮譽證書等相關材料?？己瞬扇≡囍v、面談等方式。

（三）體檢、考察

對業務能力考核合格人員，經學校研究同意后，學校將安排擬錄用人員進行體檢、考察。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）并按有關操作規程執行，費用自理?？疾靺⒄諊夜珓諉T局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）執行。

（四）公示、聘用

經體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘人員，并在金華市人力資源和社會保障局網站（http://rsj.jinhua.gov.cn/）、金華職業技術學院網站（http://www.jhc.cn/）公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，由學校確定報到時間，按規定辦理相關聘用手續。

（五）其他

1.應聘人員應對提交的材料真實性負責，凡提供虛假信息和材料通過資格審查的，一經查實，取消聘用資格。

2.擬聘用人員必須按照規定時間內由本人攜帶相關證件來我校報到。逾期不能報到的，或在規定的時間內與我校協商不成，無法辦理人事檔案調動和人事關系轉移手續的，我校有權不予保留聘用資格。

四、聯系方式

單位地址：浙江省金華市海棠西路888號

咨詢電話：0579-82265017（陳老師）、82265016（梅老師）

附件：金華職業技術學院2020年高層次人才進人計劃表

2020年4月20日