發布:2020-08-08 12:15:03 關注:70101次
根據《浙江工業大學人才派遣制度實施辦法》規定,因學校工作需要,浙江工業大學決定公開招聘工作人員(人才派遣崗位)?,F將有關事項公告如下:
一、招聘崗位及條件
序號 | 崗位名稱 | 崗位類型 | 崗位職責 | 應聘條件 | 招聘人數 | 應聘郵箱、電話 |
1 | 培訓業務拓展 | b2 | 1.服從學校的各項規章制度及學院的工作安排; 2.在業務拓展中要維護好學校的形象; 3.負責非學歷教學培訓項目業務拓展工作,完成業務指標; 4.負責反饋市場需求、銷售線索、競爭對手等相關信息; 5.關注學員動態,合力保障辦班安全穩定; 6.做好保密工作 | 1.大專及以上學歷(含大專在讀); 2.有較強的公關能力,能吃苦耐勞,有良好的團隊和寫作意識。 | 7人 | 聯系人: 褚老師, 聯系電話:88320895, 應聘郵箱:cliff@zjut.edu.cn |
2 | 戰略發展部輔助管理 | b2 | 繼續教育相關材料收集; 各類活動組織實施; 新媒體中心協助建設; 日常其他事務性工作 | 本科及以上學歷,管理類相關專業 中共黨員; 年齡不超過50周歲; 責任心強,交際能力好,具有一定的寫作能力和計算機應用能力。 | 1人 |
1.報名。報名時間為公告之日起至2020年8月20日,逾期不再受理報名。應聘人員如實填寫《浙江工業大學人才派遣崗位求職人員信息登記表》(請至文檔下載欄目下載)發送至應聘郵箱,郵件請注明“應聘崗位+姓名+高校人才網”。
2.資格審查與面試。具體安排另行通知。
3.公示聘用。面試、考核通過者學校確定為擬聘人員,并在浙江工業大學網站“人才招聘”欄目公示3個工作日。公示無異議后,由杭州江南人才服務有限公司實行人才派遣。派遣人員合同期限2年,試用期2個月。
三、崗位薪酬
人才派遣聘用人員的人事關系屬于人才派遣機構,崗位薪酬參照《浙江工業大學人才派遣制度實施辦法》崗位標準,各種社會保險待遇按照有關規定繳納。b2類崗位聘期工資包括崗位工資(稅前,含個人承擔的險金)、年貢津貼和績效獎勵,試用期工資按聘期工資標準的80%確定。具體如下:
請點擊鏈接查看詳情
浙江工業大學人才交流中心
2020年8月5日
來源:
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