淄博
中國共產黨廣西壯族自治區委員會黨校（簡稱中共廣西壯族自治區委員會黨校、中共廣西區委黨?；蜃灾螀^黨校），是自治區黨委直接領導的培訓、輪訓廳級、縣處級黨員領導干部、理論干部和鄉鎮書記的學校，是黨委的一個重要部門。廣西行政學院是自治區人民政府直接領導的培訓廳級領導干部、縣處級領導干部及其后備干部等國家公務員的學校，是自治區人民政府直屬事業單位，與自治區黨校是統一的領導班子，即“一套人馬、兩塊牌子”建制。
新校園位于南寧市荔濱大道18號，2006年11月開始啟用。新校園正面緊臨南寧的母親河邕江，東靠南寧市最大的亞熱帶風景區青秀山，環境優美、設施齊全、功能完備，可同時容納1200多人在校學習培訓。校園占地總面積34.454公頃，分教學區和兩個教職工生活區共三部分，其中兩個生活區分別位于東葛路18號、29號，占地3.245公頃；教學區即新校園占地面積31.209公頃，建筑面積13萬平方米。全校（院）有24個處室，行政處室7個、教輔處室9個、教研部8個，有17個研究所（中心、基地、室）。8個教研部分別是哲學(社會學)、經濟學、政治學(科學社會主義)、黨史黨建、文史、公共管理、法學教研部以及領導力拓展教研部。辦有國內外公開發行的理論期刊《桂海論叢》。
廣西自治區黨委黨校（廣西行政學院）以建設全國一流省級黨校（行政學院）為目標，秉承“為民、求是、創新、卓越”的校院精神，始終堅持“增強責任感、提升學習力、開啟新境界”的培訓主旨，把黨性教育和理論武裝作為培訓的首要任務，突出特色優勢，著力打造校院教學核心競爭力。
一、招聘崗位、人數及要求
根據工作需要，現面向社會公開招聘實名編制教研人員24名，具體崗位、人數、專業及要求如下：
| 序號 | 部門 | 崗位 | 專業 | 人數 | 學歷、職稱要求 | 備注 |
| 1 | 黨史黨建教研部 | 分類1 | 法學 | 3人 | 高級職稱或博士 | |
| 2 | 哲學教研部 | 分類1 | 哲學 法學 | 3人 | 高級職稱或博士 | |
| 3 | 經濟學教研部 | 分類1 | 經濟學 | 3人 | 高級職稱或博士 | |
| 4 | 政治學教研部 | 分類1 | 政治學 法學 | 4人 | 高級職稱或博士 | |
| 5 | 公共管理教研部 | 分類1 | 管理學 歷史學 法學 | 3人 | 高級職稱或博士 | |
| 6 | 文史教研部 | 分類1 | 法學 文學 歷史學 | 3人 | 高級職稱或博士 | |
| 7 | 法學教研部 | 分類1 | 法學 | 2人 | 高級職稱或博士 | |
| 8 | 領導力拓展 教研部 | 分類1 | 法學 | 3人 | 高級職稱 或博士 |
注：研究生專業參考教育部公布的《學位授予和人才培養學科目錄》（2011年）。
二、基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，政治立場堅定，思想進步。熱愛黨的干部教育培訓事業，有較高的事業心和責任感；
（三）中共黨員（含中共預備黨員）；
（四）因教學工作需要，須五官端正，形象氣質較好，具有較強的語言、文字表達能力，普通話標準；
（五）本科及研究生所學專業相近；
（六）副教授、博士研究生要求45周歲以下（1974年1月1日及以后出生）；教授要求50周歲以下（1969年1月1日及以后出生）；
（七）具有較強的學習與研究能力，必須在公開刊物上發表過論文，能熟練運用電腦辦公軟件；
（八）有與專業方向相近工作經歷的，優先考慮；
（九）具備應聘崗位所需的其他條件。
三、優惠政策
（一）引進的高層次人才，尚未在南寧市區購買住房的，安排過渡住房一套，5年內免收租金；配置工作電腦一臺；協助聯系配偶工作調動；
（二）引進的教授，發放安家費（住房補貼）60萬元（稅前）；提供科研啟動經費15萬元；
（三）引進的副教授，發給安家費（住房補貼）50萬元（稅前）；提供科研啟動經費10萬元；
（四）引進的博士，發給安家費（住房補貼）45萬（稅前）；提供科研啟動經費10萬元；
（五）符合自治區黨委組織部《關于進一步加大高水平大學博士畢業生引進力度的若干政策措施》文件規定條件的高水平大學博士畢業生以及符合自治區人民政府關于廣西高層人才引進政策的人員，待遇根據自治區黨委、政府相關文件執行。
四、工作程序
按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則公開招聘，具體步驟如下：
（一）報名
1.報名時間：即日起至2019年12月31日。
2.報名方式：網上報名。應聘人員下載并如實、正確填寫《中共廣西區委黨校（廣西行政學院）應聘人員情況登記表》，填寫完畢后將表格及身份證復印件、學歷學位證書（歷屆生提供）、相關專業資格證書、1篇科研成果代表作及完整的科研成果目錄電子版或掃描件發至：。郵件須附彩色全身照片，并在郵件主題及附件注明“應聘崗位＋姓名”，如“哲學教研部教師＋張三”。如應聘人員進入考試（考核），我校（院）組織人事處工作人員將電話通知。應聘人員每人限報一個崗位。
（二）資格審查
我校（院）在收到報名材料后對應聘者材料進行初步審核。對初審合格的應聘人員，由我校（院）專家組對其科研成果進行綜合評定后確定進入考試（考核）人選。
應聘者所提交的各項材料內容必須真實，對弄虛作假或條件不符的，不予受理或取消考試資格。
（三）考試（考核）
考試（考核）以試講的方式進行。
根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發﹝2011﹞155號）第三章“考試與考核”第十二條規定：“專業技術七級以上崗位（副高級以上專業技術崗位）或獲博士學位等高層次人才經主管部門審核并報自治區人力資源和社會保障部門核準，可以采取直接考核的方式。”的規定，我校（院）對于只招聘高級職稱或博士學歷的崗位，采取安排符合應聘條件人員試講的方式進行直接考核。
試講安排具體為，由我校（院）確定試講題目，應聘人員經過一段時間的備課后進行試講，我校（院）成立專家評審組進行量化打分。試講的所有人員，如經專家組評判認定，不適合所應聘崗位工作需要的，該崗位可暫時空缺。
試講主要考評應聘者的專業素質、潛在能力及崗位的適應性。試講內容包括業務能力介紹、試講、答辯三個環節。重點從教態、綜合分析能力、理論聯系實際能力和運用教學方法能力等方面進行考評。
試講總分為100分，75分合格。在所有考官評出的要素分值中，去掉一個最高分和一個最低分,其余考官所評要素分值的平均值，即為考生在此要素上的得分。將各要素上的最后分值相加，得出考生的試講成績，并當場公布試講成績和崗位排名。
（四）考察及體檢
經專家組評判，根據面試成績，按照1:1比例安排符合崗位工作條件的人選進行考察、體檢。在考核階段，將要求擬錄考察對象在規定的時間內提供本人身份證、學歷證書、職稱證書、科研代表作等證書、資料的原件進行資格復審。若擬錄考察對象經考察或體檢不合格的，將取消錄用資格（對弄虛作假者，將保留追究其相關責任的權利）。考察、體檢參照《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發﹝2013﹞2號）和人事部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的有關規定進行。體檢所產生的一切費用由應聘者本人承擔。
（五）公示、聘用及相關待遇
1.經考試、體檢、考察合格后擇優確定擬聘人員名單，并在廣西人事考試網、廣西人才網和中共廣西區委黨校（廣西行政學院）網站公示7個工作日。公示內容包括擬聘人員姓名、性別、專業、學歷學位、擬聘崗位等。
2.經公示無異議人員，按規定辦理相關手續，簽訂聘用合同。按有關規定執行試用期制度。聘用人員享受事業單位相應崗位在編人員同等待遇。
五、紀律與監督
（一）本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關規定從嚴處理。
（二）本次招聘監督舉報電話和郵箱
電話：0771-5576183
郵箱：
六、聯系方式
聯系電話：0771-5576138、5576193
聯系人：覃老師、徐老師
電子信箱：
聯系地址：廣西自治區黨校組織人事處（南寧市荔濱大道18號自治區黨校行政中心424、422室，郵編:530021）
中共廣西區委黨校廣西行政學院
2019年1月18日
附件：
