淄博
日前，張店區、桓臺縣事業單位綜合類崗位
公開招聘工作人員公告也發布啦~
快來看看
有沒有適合你的崗位
張店區
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招聘范圍及條件
（一）應聘人員年齡應在40周歲及以下（1981年1月24日及以后出生）。
（二）符合招聘崗位的學歷、學位、專業、技能等要求。
暫未取得招聘崗位要求的相關證書及材料的2022年應屆畢業生和國（境）外高校畢業生，采取“誠信+容缺”的方式，承諾在時限要求內取得相關證書及材料的，可以容缺報名。對虛假承諾、認證不符的，取消相應資格，并按有關規定追究法律責任。
時限要求：應屆畢業生的相關證書及材料一般應在2022年7月31日及以前取得，其他應聘人員的相關證書及材料一般應在2022年1月24日及以前取得；國（境）外高校畢業生取得學歷學位認證的時限可適當延長，最多不超過2個月。
其他未明確的時間計算截止日均為2022年1月24日。
報名和初審
報名工作采取統一時間網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行。
報名網址：張店區人民政府官網
報名時間：2022年1月24日09:00-1月26日16:00。
審核時間：2022年1月24日09:00-1月27日16:00。
繳費時間：2022年1月24日09:00-1月28日16:00。
應聘人員要認真閱讀網上報名系統中的誠信承諾書，確認承諾事項后方可報名。
應聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，姓名、身份證號碼必須真實一致；提交的應聘信息必須真實、有效、完整，報名系統表項中未能涵蓋招聘條件和崗位要求的，須在“備注欄”中如實填寫。應聘人員的信息、材料不實或者不符合招聘條件的，一經查實，即取消應聘資格。
應聘人員的報名信息，在初審前可進行修改，后一次自動替換前一次信息；在初審通過后不能更改。在報名時間內，初審不通過的應聘人員，可根據情況修改完善信息后繼續填報原崗位或改報其他崗位。報名截止后，初審不通過的應聘人員不能改報其他崗位，但可在審核截止2小時前（即1月27日14:00前）修改完善原崗位報名信息。
應聘人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。應聘人員惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或偽造變造證件、其他材料騙取考試資格的，一經查實，即取消應聘資格，并按有關規定處理。
招聘工作相關信息在張店區人民政府官網發布，請注意及時登錄網站查看。
2、網上初審：網上初審，是根據應聘人員網上填寫的信息進行初步審核。網上初審結果不作為確定符合招聘條件的最終依據?，F場資格審查與網上初審結果不一致的，以現場資格審查結果為準。
招聘單位主管部門選派專人負責資格初審工作，在報名期間（節假日不休息）根據應聘人員提交的報名信息進行網上初審，并提供咨詢服務。對符合招聘條件的，予以通過；對提交信息不全的，注明缺少的內容；對不符合招聘條件的，不予通過并說明原因。
3、網上繳費：根據物價部門核定的標準，筆試考務費為每人每科40元。通過初審的a1、a2、a3、a4類崗位應聘人員，除經認定符合免筆試考務費條件外，應按規定的時間在網上繳納筆試考務費；逾期未交費的，視為棄權。
建檔立卡脫貧享受政策人口和即時幫扶人口、城鄉低保對象和特困人員以及殘疾人應聘的，可免筆試考務費。符合免筆試考務費條件的應聘人員在網上初審通過后，于報名截止前（1月26日16:00前）將免筆試考務費有關材料發送至指定電子郵箱，并撥打指定電話進行確認（具體要求詳見附件2）。免筆試考務費認定結果通過電子郵件回復，未通過認定人員請及時繳費。
4、取消、核減計劃：報名、繳費截止后，對最終確定的應聘人數達不到規定開考比例（a3、a4、a5類崗位按1:1，崗位標識為基層崗位的按1:2，其他崗位按1:3）的崗位，按照規定開考比例相應取消招聘崗位或核減招聘計劃。取消、核減計劃情況在張店區人民政府官網公告。對于取消招聘崗位的應聘人員，招聘主管機關將通過電話告知取消及改報事宜，請保持聯絡暢通；收到電話通知后，應聘人員可在規定時限內改報其他符合條件的招聘崗位。
考試與資格審查
（一）筆試
筆試只考一科，采取與省直事業單位綜合類崗位統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行，筆試內容包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作。
筆試時間為2022年2月26日上午9:00—11:30。應聘人員可于2月22日9:00—2月26日9:30通過網上報名系統打印筆試準考證、報名表、承諾書（資格審查時使用）。
為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由招聘主管機關根據崗位招聘人數和筆試情況確定。
筆試成績不低于最低合格分數線的a1、a2類崗位應聘人員，根據各崗位的招聘計劃數（以取消、核減后為準），按1:3的比例確定進入資格審查范圍人員；最后一名筆試成績并列的，筆試成績并列人員全部進入資格審查范圍，不滿上述比例的按實有人數確定進入資格審查范圍人員。筆試成績不低于最低合格分數線的a3、a4類崗位應聘人員，全部進入資格審查范圍。a5類崗位應聘人員，經網上報名初審通過的全部進入資格審查范圍。
（二）資格審查
事業單位公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作全過程。在招聘工作中發現審核通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格，并按有關規定處理。
招聘單位主管部門選派專人對進入資格審查范圍人員的資格條件進行嚴格審查，確定符合招聘條件的人員，對資格審查結果負責。
進入資格審查范圍的應聘人員，須按要求向招聘單位主管部門提交相關材料進行現場資格審查，否則視為棄權?，F場資格審查所須提交的主要材料見應聘須知（附件2），具體要求以資格審查公告為準。
（三）面試
面試采用結構化測試等方式進行。具體要求以面試公告為準。
為保證新進人員基本素質，面試設定最低合格分數線70分。
根據物價部門核定的標準，面試考務費每人70元，繳費方式及時間見面試公告。建檔立卡脫貧享受政策人口和即時幫扶人口、城鄉低保對象和特困人員以及殘疾人應聘的，可免面試考務費。
（四）總成績計算與排名
筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計算，成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
a1、a2、a4類崗位按筆試成績、面試成績各占50％的比例計算考試總成績；a3類崗位按筆試成績、面試成績各占40%的比例，加檔案考核成績，作為考試總成績，檔案考核辦法詳見應聘須知（附件2）；a5類崗位以面試成績作為考試總成績。
面試成績不低于最低合格分數線的應聘人員，根據考試總成績，分崗位由高分到低分確定排名順序。如同一個招聘崗位出現應聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定排名順序；筆試成績仍相同的崗位及a5類崗位，加試確定排名順序。
