職位描述
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崗位職責:
1.負責組織建立和完善內控合規管理及法律風險管理體系,協助各部門制訂各項業務的合規管理制度或流程。
2.負責對公司各項業務及操作進行合規性審查和監控,防范操作風險,保證各項業務的合規性和高效運營。
3.負責從公司層面對制度、流程等風險與合規問題進行把控,協助配合各業務部門實施風險與合規管理制度和流程。
4.負責組織審查、起草和修改各類法律合同,并負責公司各類業務合同文本的格式及合法性審核和標準化,確保各類業務合同文本格式準確、條款合法有效,維護公司利益。
5.參與、管理或審核集團公司及各職能部門和項目公司提交訴訟、仲裁、執行類案件。
6.協助管理公司外聘律師,并對律師工作進行考核報告,出具風險評估意見書。
7.組織對公司相關人員進行法律合規培訓和宣導,推動合規文化,提高風險防范意識。
8.負責本部門的日常管理工作。
9.完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、3年以上法務或法律工作經驗,商業地產、房地產開發行業優先;
2、法律類專業本科以上學歷,研究生優先。
1.負責組織建立和完善內控合規管理及法律風險管理體系,協助各部門制訂各項業務的合規管理制度或流程。
2.負責對公司各項業務及操作進行合規性審查和監控,防范操作風險,保證各項業務的合規性和高效運營。
3.負責從公司層面對制度、流程等風險與合規問題進行把控,協助配合各業務部門實施風險與合規管理制度和流程。
4.負責組織審查、起草和修改各類法律合同,并負責公司各類業務合同文本的格式及合法性審核和標準化,確保各類業務合同文本格式準確、條款合法有效,維護公司利益。
5.參與、管理或審核集團公司及各職能部門和項目公司提交訴訟、仲裁、執行類案件。
6.協助管理公司外聘律師,并對律師工作進行考核報告,出具風險評估意見書。
7.組織對公司相關人員進行法律合規培訓和宣導,推動合規文化,提高風險防范意識。
8.負責本部門的日常管理工作。
9.完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、3年以上法務或法律工作經驗,商業地產、房地產開發行業優先;
2、法律類專業本科以上學歷,研究生優先。
工作地點
地址:成都雙流區新北街98號
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
楊金龍HR
杭州新天地集團有限公司
- 房地產開發·建筑與工程
- 1000人以上
- 私營·民營企業
- 長浜路718號(新天地街地鐵站出入口步行110米)