職位描述
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一、安踏簡介
Brandz最具價值全球品牌服飾類TOP10 福布斯全球最佳雇主500強 安踏16年牽手奧運,連續8屆中國奧委會官方合作伙伴 連續8年發布ESG報告的中國體育用品企業
安踏集團創立于1991年,2007年在中國香港上市,是一家專門從事設計、研發、制造、銷售運動鞋服配飾及裝備的綜合性多品牌體育用品集團。公司通過“單聚焦、多品牌、全球化”的發展戰略,滿足消費者多元細分的差異化運動消費需求,安踏品牌連續8屆奧運會為中國奧運代表團提供領獎裝備,為22支奧運項目中國國家隊提供專業裝備。安踏集團始終堅持“創新為企業生存之本”,不斷地加大研發投入,主導搭建了覆蓋20多個國家和地區,由60多所科研機構及200多名科研人員共同參與的全球創新研發網絡。
【崗位內容】
Brandz最具價值全球品牌服飾類TOP10 福布斯全球最佳雇主500強 安踏16年牽手奧運,連續8屆中國奧委會官方合作伙伴 連續8年發布ESG報告的中國體育用品企業
安踏集團創立于1991年,2007年在中國香港上市,是一家專門從事設計、研發、制造、銷售運動鞋服配飾及裝備的綜合性多品牌體育用品集團。公司通過“單聚焦、多品牌、全球化”的發展戰略,滿足消費者多元細分的差異化運動消費需求,安踏品牌連續8屆奧運會為中國奧運代表團提供領獎裝備,為22支奧運項目中國國家隊提供專業裝備。安踏集團始終堅持“創新為企業生存之本”,不斷地加大研發投入,主導搭建了覆蓋20多個國家和地區,由60多所科研機構及200多名科研人員共同參與的全球創新研發網絡。
【崗位內容】
1、制定區域年度經營計劃,分解到店鋪,指導店長進行季度、月度以及每日的銷售目標分解;
2、根據公司下達的各項終端零售管理標準和規范,指導店長落地執行,并進行相關培訓及提供有效支持;
3、制定商品品牌推廣和促銷方案,并協調管理過程中的相關事宜,有效提升商品運營管理效率;
4、及時、準確提供區域相關運營數據,確保商品及時有效地跟蹤分析進銷存狀況,做好商品管理相關決策;
5、管控終端運營管理費用;
6、組織規劃下屬員工工作計劃,給予有效指導,確保人才梯隊的建設符合公司整體業務發展的需求。
工作地點
地址:淄博博山區
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
安踏
- 行業未知
- 200-499人
- 私營·民營企業
- 銅冶鎮青龍山大道88號北國奧特萊斯D區2樓