崗位職責： 1、協助公司領導組織年度工作目標計劃的編制； 2、組織召開公司月度例會，季度員工會議，并跟蹤落實會議議定各項事宜； 3、組織編制辦公室年度、月度工作目標計劃并跟蹤落實； 4、 負責督導公司文件的編寫、修訂和執行工作，負責公司印章使用的審核； 5、責公司相關文件的起草、下發，負責上級和外部來文的處理； 6、負責推動公司制度體系的匯編、年度復審工作； 7、負責公司領導出席各類會務、活動、接待發言材料撰寫； 8、協助公司領導，統籌、協調管理公司政府關系，處理公司需要涉及政府部門的相關事務； 9、完成領導臨時交辦的其他工作。 任職要求： 1、本科及以上學歷，8年以上工作經驗，5年以上辦公室管理工作經歷； 2、邏輯歸納、信息采集、數據分析能力強，并具有出色的文字撰寫能力； 3、豐富的現代企業行政管理知識及實操經驗； 4、具有優秀的團隊領導能力、組織協調能力、執行力及抗壓能力； 5、具有優秀的職業操守。