職位描述
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職責描述:
1. 根據監管部門關于合規內控管理的要求,組織卡中心內控體系的建立與完善,組織建立適用卡中心的合規風險基本控制標準,組織設計、維護風險管理工具(風險識別、評估、監測、控制、緩釋),包括合規矩陣評估、內控自我評估等;
2. 負責合規內控體系的維護與運行,協助業務部門識別新的風險點或風險情況的變化,參與評估風險及提出補充控制措施。對匯集的風險信息進行分析、整理,進行合規風險評估,定期或不定期向管理層匯報;
3. 合規內控管理要求,審核項目、制度、流程中的風險情況,在規定時間內出具評估意見,評估意見須覆蓋項目、制度、流程中的重要風險點,并針對剩余風險,提出補充控制措施建議;
4. 跟蹤審核、評估工作中發現并提出的合規風險點的解決情況,為業務處提供必要的協助和支持,對于暫時無法緩釋的合規風險,及時報告合規風險及業務管理層;
5. 開展規章制度建設、授權管理、外匯管理、分支機構合規管理;
6. 對接監管開展檢查、跟進整改。
任職要求:
1. 大學本科及以上學歷,經濟學、管理學、金融學、法學等相關專業優先;
2. 5年以上內控合規相關工作經驗,具有同業工作經驗者優先;
3. 優秀的溝通協調能力、學習能力。
工作地點
地址:淄博
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職位發布者
HR
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