職位描述
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1、負責區域內貨品的調配管理;
2、根據銷售及門店特點,及時作出商品結構與數量的調整計劃及貨品調配;
3、監控各品類的銷售比例,做好商品數據分析,優化商品結構,加快商品流通;
4、整理分析數據資料,科學分布貨品,并能提供詳盡的分類數據。
任職要求:
1、本科以上學歷,2年以上品牌服裝商品調撥管理工作經驗;
2、精通ERP管理軟件,熟練操作EXCEL各類運算統計功能;
3、熟悉服裝行業貨品,了解產品結構,較強的數據統計與邏輯推理能力;
4、能獨立進行日常貨品調配,擅長產品結構規劃,熟悉進銷存預測與數據分析。
2、根據銷售及門店特點,及時作出商品結構與數量的調整計劃及貨品調配;
3、監控各品類的銷售比例,做好商品數據分析,優化商品結構,加快商品流通;
4、整理分析數據資料,科學分布貨品,并能提供詳盡的分類數據。
任職要求:
1、本科以上學歷,2年以上品牌服裝商品調撥管理工作經驗;
2、精通ERP管理軟件,熟練操作EXCEL各類運算統計功能;
3、熟悉服裝行業貨品,了解產品結構,較強的數據統計與邏輯推理能力;
4、能獨立進行日常貨品調配,擅長產品結構規劃,熟悉進銷存預測與數據分析。
工作地點
地址:淄博博山區
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
安踏
- 行業未知
- 200-499人
- 私營·民營企業
- 銅冶鎮青龍山大道88號北國奧特萊斯D區2樓