職責描述： 1、協助精益平臺的搭建及精益制度的運行； 2、與上級一起制定年度改善目標，協同各部門制定年度改善計劃；快速推進與執行公司的改善活動有序與高效運行，完成公司的改善目標； 3、負責重大精益專案立項、評審，并在生產單位進行落地和推廣，效果確認及驗收； 4、提供精益改善的方法和工具并推廣，為持續改善提供方法； 5、指導精益專員實現現場改善活動推動； 6、承接公司精益文化的推廣，精益教育訓練的實施； 7、其他上級交辦事務。 任職要求 1、本科及以上學歷，工業工程或機械電氣相關理工類專業； 2、具有精益相關5年以上工作經驗，2年以上精益經理管理經驗； 3、熟練掌握CAD、Office等軟件，英語4級以上，掌握IE基本知識，包含精益十大工具、IE七大手法等。