職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
技能要求:
HRM,HRBP,薪酬福利,績效管理,行政,招聘
崗位職責:
1、擬訂并執行公司人力資源發展規劃并負責建立健全公司人力資源管理制度; 2、負責公司行政各項工作;
3、擬定公司崗位設置及人員編制方案并負責人工成本預算管理,落實預算執行與支付控制工作;
4、負責公司薪酬、福利管理各項工作以及公司績效考核各項工作;
5、負責公司招聘、配置、培訓、開發各項工作;
6、負責公司人才核心人員管理和梯隊建設;
7、負責本部門員工日常行為及工作業績實施績效考評,并提出獎懲、任免、晉升等異動建議并負責本部門員工的業務技能、政策法規、企業文化等培訓,并規劃發展方向。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷,人力資源、管理學相關專業;
2、溝通協調能力強,能靈活應對各種突發事項;
3、3年以上相關管理工作經驗;
4、其他:能接受外派及調崗。
工作地點
地址:深圳龍崗區深圳-龍崗區
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
遠洋億家物業服務股份有限公司
- 房地產開發·建筑與工程
- 200-499人
- 私營·民營企業
- 北京市朝陽區慈云寺橋西北角嘉泰國際大廈B座11層(公司總部)