職位描述
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職責描述:
1.研究并制定貸后策略和資源最優配置方案,通過數據分析持續優化策略。
2.負責貸后行動策略、外呼策略、分案策略、財務處置方案等制定、迭代及運營落地部署工作。
3.組織統籌開發并持續優化風控運營策略預測/分析類模型:業務量預測模型、風控運營類指標預測模型等。
4.負責貸后策略專業課程的開發:業務/運營指標預測類課程、策略調優類課程等。
5.輔導培養專家團隊發展。
任職要求:
1.全日制本科或以上學歷(統計學、數學應用、經濟學專業優先);
2.工作經驗為本科5年以上,研究生2年以上,博士生1年以上;
3.良好數據分析能力,有輸出業務相關規劃及落地經驗為佳;
4.互聯網相關、金融行業策略相關經驗優先。
工作地點
地址:淄博
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
廣發銀行股份有限公司信用卡中心
- 銀行
- 1000人以上
- 股份制企業
- 佛山:佛山市南海區燈湖東路6號廣發銀行(地鐵千燈湖地鐵C出口)