崗位職責： 1.組織實施職場訓練； 2.推動各層級代理人晉升； 3.協助代理人增員，輔導展業，推動組織業績及人力發展目標的達成； 4.協助支公司經理制定營銷發展計劃和推動方案，協助組織策劃各類激勵活動，編制和管理各類考核與業務統計報表； 5.組織實施各類會議。 任職要求： 1.本科以上學歷，專業不限； 2.具備優秀的學習能力、溝通表達能力和組織協調能力； 3.踏實勤奮、責任心強、抗壓能力強； 4.性格開朗，有較強的表達能力、數據分析能力、熟悉掌握辦公軟件操作； 5.2021屆、2022屆畢業生優先考慮 福利待遇及其它 ： 1.本崗位所招聘人員為公司正式內勤員工，與公司簽訂勞動合同 ； 2.享受五險兩金、及商業補充醫療/意外/疾病/身故保險、針對配偶/子女/家庭財產的家庭保障計劃、餐補/勞保/過節費/等現金福利、帶薪年休假；兩金中的企業年金轉正后在企業年金開放期即可申請參加。