加入收藏

||||||||||||||||||||

中國礦業大學徐海學院發布2019年招聘啟事

中國教育在線2019-01-03

中國教育在線訊中國礦業大學徐海學院是由國家“211工程”、“985優勢學科創新平臺項目”和國家“雙一流”建設高校的中國礦業大學以新機制舉辦的獨立學院，依托中國礦業大學雄厚的學科和教學優勢辦學，成立于1999年，2003年經教育部批準作為獨立學院辦學，是江蘇省最早批準辦學的獨立學院之一。學院坐落于淮海經濟區中心城市、國家首批生態園林城市、歷史文化名城、享有“一城青山半城湖”美譽的江蘇省徐州市。校園緊鄰風景宜人、四季花海的國家5a級風景區云龍湖風景區，位于城市繁華地帶，交通、購物、餐飲等生活服務設施配套完善。學院在中國礦業大學文昌校區辦學，占地面積1555畝。校區內有完備的教學研究設施，有2個國家重點實驗室，2個國家工程（技術）研究中心，1個國家地方聯合工程實驗室，4個教育部重點實驗室，2個教育部工程研究中心，17個其他省部級重點實驗室、工程（技術）研究中心（含研究基地），2個省級協同創新中心以及低碳能源研究院和物聯網（感知礦山）研究中心，建成了1個國家大學科技園。有藏書270余萬冊，數字圖書328萬冊。以及能夠滿足2萬名學子學習、生活需要的配套齊全的文化、體育、生活設施，為學生的成長成才創造了良好條件。目前，學院共有普通本科學生8300余人。

學院以社會發展和市場需求為導向設置專業。學院現設經濟與管理系、機電與材料工程系、信息與電氣工程系、建筑工程系、計算機系、外國語言文化系、文學與藝術系、基礎教學部、公共體育部等9個教學單位；現有招生專業24個，其中理工類專業16個，文史類專業7個,藝術類專業1個。多年來，學院堅持“學而優則用，學而優則創”的辦學理念，以“培養德智體美勞全面發展，厚基礎、精專業、重實踐、強能力、高素質的應用型人才”為培養目標，重視學生的社會責任感、動手能力、實踐能力以及創新能力的培養，積極為學生的成長成才搭建平臺。

學院積極推進國際化戰略，與澳大利亞格里菲斯大學、迪肯大學、皇家墨爾本理工大學、斯威本科技大學、美國南阿拉巴馬大學、加拿大紐芬蘭紀念大學、韓國慶熙大學等多所國外著名大學廣泛開展合作，為學生拓寬國際視野、出國深造提供便利條件。

學院堅持教育與管理相結合，注重學生的全面發展，通過豐富多彩的學術文化活動，有力地促進了學生素質的全面提高，在國際、國家及省市舉行的學科競賽中取得驕人成績。共獲得各級各類獎項1492項，其中，國際一等獎5項、二等獎18項；亞洲區銅獎2項；國家特等獎5項、一等獎50項、二等獎94項、三等獎107項、優秀獎61項；華東賽區一等獎4項、二等獎14項、三等獎14項；江蘇省特等獎7項，一等獎144項、二等獎294項、三等獎457項；蘇北地區一等獎32項、二等獎72項、三等獎108項。

學院畢業生考研成績顯著，一直保持在10%以上的的升學率。近幾年校內形成了良好的考研氛圍，學霸宿舍成員全部考取研究生、考研數學單科成績149分等典型學生不斷涌現，多名學子進入到同濟大學、南京大學、北京師范大學、中山大學、東南大學、山東大學、南京航空航天大學、中國礦業大學等名牌院校繼續深造。學院本著對畢業生高度負責的精神開展畢業生就業創業工作，積極開展卓有成效的職業生涯規劃、就業創業指導和信息服務工作，努力幫助學生實現充分、更高質量的就業，近年來畢業生就業率一直保持在95%以上。在軟科公布的2017屆獨立學院畢業生深造率排名中，學院以13.05%的總深造率排名第9，以12.35%的國內升學率排名第4。

學院積極推進校企共建實驗室，校企、校地共建大學生實習、實訓、實踐和就業創業基地工作，校企合作嵌入式、訂單式聯合培養人才。每年選派優秀學生到母體高?！爸袊V業大學”插班學習一年，并與西南林業大學等國內知名高校開展交換生培養合作。

面向未來，中國礦業大學徐海學院將全面貫徹黨的教育方針，堅持社會主義辦學方向，堅持立德樹人，培育和踐行社會主義核心價值觀。緊緊依托中國礦業大學的整體教育資源和辦學優勢，服務社會需求，更新辦學理念，深化教育教學改革，創新辦學模式，加強內涵建設，提高辦學質量。按照“穩步發展、優化結構、突出特色、提高質量”的發展思路，把徐海學院建設成為辦學條件優良、管理水平先進、專業優勢明顯、服務功能較強的江蘇省一流的獨立學院，成為我國重要的應用型人才培養基地。

招聘名額與崗位

聘任身份與聘期

試用期滿后實行人事代理制，聘期為貳年。

招聘程序

1.應聘人員填寫“中國礦業大學徐海學院應聘人員履歷表”（見附件），另存為“姓名—xx學?！獂x專業”word文本格式，并將該個人履歷表和個人簡歷以附件形式發送至xhxyrszp@163.com，郵件主題寫明：應聘xx專業教師/專職輔導員崗位。

2.資格審查。學院根據進人條件進行資格審查，擇優確定面試、筆試、試講人員名單，并在網上公布。

3.業務能力考核。參加面試、筆試、試講的人員應按照學院統一安排，在規定時間參加考核。具體安排電話通知應聘者本人。

4.體檢。學院組織參加體檢人員到指定醫院進行體檢。

5.綜合素質考核。

6.院務會議研究確定擬聘人員。

7.辦理簽約手續。

日程安排

網上報名日期：2018年12月15日-2019年2月20日

后續日程安排視學院工作另行通知。

聯系方式

聯系人：江蘇省徐州市中國礦業大學徐海學院人力資源部 喬老師

郵編：221008

電話：0516—83995661

學院網站：http://xhxy.cumt.edu.cn/

e-mail：

附件：中國礦業大學徐海學院應聘人員履歷表

相關資訊