煙臺職業學院是山東省人民政府批準、煙臺市人民政府主辦的全日制公辦普通高校（財政全額撥款副廳級事業單位），是中國特色高水平高職學校和專業建設計劃項目立項建設單位、國家優質高職院校、國家示范性骨干高職院校?，F有在校生18000余人，設有15個系部，開設50余個專業，涵蓋裝備制造、電子信息、土木建筑、交通運輸、財經商貿、旅游、文化藝術、教育與體育、食品藥品與糧食、生物與化工等10個專業類別，緊密對接國家戰略新興產業，其中國家級重點建設專業15個。擁有三年制大專教育、“3+2”專本貫通分段培養等全日制?？茖哟谓逃Ｊ?。榮獲全國高等職業院校“服務貢獻50強”“教學資源50強”“國際影響力50強”。獲得“全國職業教育先進集體”“全國教育系統先進集體”“黃炎培優秀學校獎”等省級以上榮譽稱號40余個。

根據工作需要，按照《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）等規定，煙臺職業學院面向社會公開招聘工作人員，現將有關事宜公告如下：

一、招聘計劃

本次招聘計劃共計110個，招聘崗位共計54個，包括教育類、綜合類、醫療類崗位。具體招聘崗位計劃等詳見附件1《煙臺職業學院2023年公開招聘工作人員崗位需求表》。

二、招聘對象和報考條件

吉林事業單位考試就上云職公招

（一）招聘對象

1.A類崗位：博士研究生崗位，具體包括高校教師崗位、輔導員崗位、綜合管理兼高校教師崗位。

2.B類崗位：高校教師崗位。

3.C類崗位：實訓指導教師崗位。

4.D類崗位：綜合管理崗位。

B、C、D類崗位，具體學歷學位要求詳見附件1《煙臺職業學院2023年公開招聘工作人員崗位需求表》。

事業編考試

（二）報考條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，具有良好的道德品行。

3.除崗位特殊要求外，本科畢業生、碩士研究生須為1982年7月5日（含）以后出生；博士研究生及中級專業技術職務人員須為1977年7月5日（含）以后出生；具有高級專業技術職務人員可放寬至1972年7月5日（含）以后出生。

4.身體健康，符合招聘崗位聘用體檢標準。具有適應崗位要求的身體條件和心理素質。

5.報考人員學歷學位證書（不含輔修專業證書）所載專業應當與招聘崗位專業要求相同或相近。相近專業是否符合要求由資格審查小組集體研究確定，并于現場資格審查前一天在煙臺職業學院網站公布。博士研究生的碩士、本科階段要求具有學歷證書、學位證書；碩士研究生的本科階段要求具有學歷證書、學位證書。

6.報考人員的有關證書，除2023年應屆畢業生的學歷學位證書、醫師執業證書、其他所有資格、資質證書以及同期畢業的海外留學人員的學歷學位及其認證書等應于2023年7月31日前（博士應于2023年12月31日前）取得外，對暫未取得國（境）外學歷學位認證的留學回國人員，可采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國（境）外學歷學位認證書；其他人員應聘的，須在2023年7月5日前取得國家承認的學歷、學位及相關證書。

7.根據教育部辦公廳《關于統籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號)和《教育部辦公廳等五部門關于進一步做好非全日制研究生就業工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)規定，自2016年12月1日后錄取的非全日制研究生學歷、學位證書同全日制研究生學歷、學位證書具有同等法律地位和相同效力。

8.香港和澳門居民中的中國公民，取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，可應聘符合條件的崗位。

9.符合招聘崗位要求的其他所有資格條件。

10.應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。在讀全日制普通高校學生（2023年畢業生除外），現役軍人，被開除黨籍人員，曾受過刑事處罰或被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員，在各級各類公務員和事業單位招考（聘）中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員，以及法律、法規規定不得應聘的其他情形人員，不得應聘。在讀全日制普通高校學生（2023年畢業生除外）不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。海外留學人員獲得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證后，可報考符合招聘條件的同等學歷層次全日制普通高校畢業生的崗位。定向培養生、委托培養生須征得定向、委培單位同意。2023年全日制普通高校畢業生還須經所在院校同意。已經就業或簽訂就業協議書的應聘人員須具有用人管理權限部門或單位出具同意報考證明或解約證明，無業人員需提交就業創業證或處于無業狀態的個人書面承諾書。公辦中小學教師報考，須經縣級以上教育行政主管部門同意。

招聘崗位有工作經歷要求的，須提交能夠證明其專業工作經歷的勞動（聘用）合同、社會保險繳納證明及單位出具的專業工作經歷證明信。工作經歷按足年足月計算，可累積計算。報考人員未按照有關規定繳納社會保險金的，不認可其相關工作經歷?？忌谛Ｆ陂g的社會實踐、實習、兼職等不計算為工作經歷。

三、招聘辦法與招聘程序

（一）網上報名

報名采取網上報名、網上初審的方式進行，每人限報一個崗位。報名人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。

1.報名時間

（1）面向博士的招聘崗位為長期招聘崗位。自公告發布之日起開始報名，網上報名時須提交專科以上各學段學歷、學位證書，主要科研成果、論文、論著目錄及榮獲國家、?。ú浚┘墭s譽等相關材料的掃描件。報名7個工作日后，學校根據崗位報名情況，不定期啟動招聘程序，除本次招聘外，常年招聘，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2023年12月31日。學校將于每月月初在煙臺職業學院網站及報名系統通報崗位空余情況，供應聘人員參考。

（2）面向碩士及以下招聘崗位

報名時間：2023年7月5日9:00-7月8日17:00進行網上報名。

查詢時間：2023年7月6日9:00-7月9日17:00。

招考信息

2.報名方式

在規定的報名時間，應聘人員登錄（）煙臺職業學院人才招聘報名系統（首次登陸，需注冊），然后輸入身份證號、密碼進入網上報名系統，根據報考信息提示如實、準確填寫各項報名信息（凡報考信息弄虛作假的，一經查實，取消報名資格或聘用資格）。上傳本人近期一寸免冠正面照片（照片大小114*156像素、占用空間小于20K），上傳的照片應保證清晰可辨，然后提交審核。網上報名必須使用二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘人員在資格審查前多次登錄填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經初審通過，不能更改。報名系統于報名截止時間（7月8日17：00），自動停止應聘人員提交（修改）報名信息。為保證報名順暢，建議使用360瀏覽器極速模式。

3.網上初審

網上報名期間，由專人負責對應聘人員提交的信息資料進行審核，并在網上報名系統反饋初審結果。專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務。應聘人員可在網上提交（修改）報考信息24小時后至7月8日17：00前登錄報名系統，查詢報名資格審查結果。應聘人員對初審結果有異議的，可于7月9日17：30前向指定的咨詢電話反映，不在規定期限內反映，視為對初審結果無異議。

（二）博士崗位招聘形式

博士崗位招聘免于考試，采取面談交流的方式進行。具體采用互相提問的形式。面談交流分崗位（專業）進行，同一崗位面談組提問問題相同，根據面談情況，由面談組成員進行綜合評價,依據綜合評價等次確定擬聘初步人選。公布綜合評價結果并征詢應聘者意見，進行雙向選擇，每個崗位按照1:1.5比例確定進入政審、體檢范圍人員名單。

面談交流的具體時間、要求等，在煙臺職業學院網站或考生微信群公布。資格審查同時進行，一般為體檢前1-2天，需提交網上報名所有上傳材料和其他材料的原件及復印件（具體另行通知）。進入政審、體檢范圍人員名單在煙臺職業學院網站公布。本次招聘博士崗位不設開考比例。

（三）碩士及以下招聘崗位現場報名與資格審查

報考碩士及以下崗位網上初審通過人員須按照指定時間到指定地點進行現場資格審核確認，方可參加考試。未按規定時間到現場進行資格審查的，視為自動放棄考試資格。

擬報考碩士及以下崗位而未網上報名的考生，可現場報名。

1.時間和地點

事業單位成績查詢

（1）時間：2023年7月13日9：00-17：00。

（2）地點：煙臺職業學院行政辦公樓一樓109房間。

2.提交材料

現場資格審查提供下列材料的原件及復印件，考生須提前按下列順序裝訂好復印件，原件核對后歸還：

（1）報名表（見附件2，2023年7月7日9：00至7月10日17：00通過報名系統下載打?。?。

（2）身份證。

（3）學位、學歷證書。博士研究生還需提供碩士、本科階段學歷證書、學位證書，碩士研究生還需提供本科階段學歷證書、學位證書。專升本的，還需提供專科學歷證書；2023年畢業生可提供畢業生就業推薦表、學校相關部門出具的學歷（專業）學位證明或教育部學籍在線驗證報告之一。提供上述原件有困難的可以提供復印件。海外留學人員還須提供國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證（2023年畢業沒有認證的一般須提供個人書面承諾）。

（4）2023年應屆畢業生須提供就業協議書（網簽的除外）。

（5）已經就業或應屆畢業生已經簽訂就業協議書的須提供具有用人管理權限部門或單位出具的同意報考證明（見附件3），也可提供解約證明。

（6）博士畢業生須提供主要科研成果、論文、論著目錄及榮獲國家、?。ú浚┘墭s譽等相關材料。

（7）以“研究方向”報考的，或招聘崗位“其他條件要求”欄有“研究方向”要求的（包括附件1“招聘專業要求”欄中專業后面有括號的，括號內的內容即為專業研究方向要求的），還須提供學習成績表復印件和專業研究方向證明（專業研究方向證明，應由高校教務部門或研究生處（院）出具；加蓋高校教務部門或研究生處印章的《學習成績表》以及普通高校應屆畢業生《就業推薦表》標明專業研究方向的，可作為專業研究方向證明）。留學回國人員和在港澳臺取得學歷學位人員須委托地市級外事翻譯中心指定的權威機構，分別將所學課程、畢業論文、專業介紹或能夠證明專業研究方向的有關外文資料翻譯成中文并加蓋印章后，作為“專業研究方向證明”。

（8）招聘崗位“其他條件要求”欄有資格、資質等要求的，還須提供相關的證書等。

（9）招聘崗位有工作經歷要求的，須提交能夠證明其專業工作經歷（實足年限）的勞動合同、社會保險繳納證明及所在單位出具的專業工作經歷證明信（見附件4）。

（10）有“中共黨員”要求的崗位，須提供中共黨員證明?？蛇x擇以下方式之一提供證明：a.黨組織關系轉移介紹信；b.黨員證明，須畢業學校組織部門蓋章或現黨員組織關系所在黨委組織部門蓋章（見附件5）；c.入黨志愿書全本復印件（須人事檔案所在部門蓋章）。

（11）《應聘煙臺職業學院工作人員誠信承諾書》（見附件6，可通過報名系統下載打?。?。

（12）本人近期彩色正面免冠2寸照片2張（與網上報名同版）。

3.有關要求

資格審查須本人到場，不得委托他人?，F場資格審查材料不全的，須在考試前一天下午17點前提交，其中研究方向證明、已經就業或已經簽訂就業協議書人員的單位同意報考證明信（解約函）因故不能在現場資格審查時提供的，可于考試結束后第7個工作日下午17點前提供，留學回國人員暫未取得學歷學位認證書的，可在體檢或考察階段提供。應聘人員未在規定時間參加現場資格審查，或未在規定時間內提交指定材料和證明的，均視為棄權。資格審查通過人員領取準考證，現場加入指定考生微信群，初試、面試、筆試、專業（技能）測試、考察、簽約、體檢等有關事項通知均在考生微信群中發布。本次招聘B類高校教師AI崗位（高級崗）及C類高技能人才崗位不設開考比例。其他B類、D類崗位按照崗位招聘計劃的3倍確定開考比例?，F場資格審核B類（高校教師AI崗位除外）、D類崗位未達到1：3比例，相應核減招聘計劃或取消招聘崗位。招聘計劃取消的崗位，原應聘人員可在現場改報其他符合條件的崗位，改報僅限一次。核減、取消崗位公告在煙臺職業學院網站公布。急需緊缺的崗位，報市事業單位人事綜合管理部門同意，可降低開考比例。

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，網上初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據。如發生現場資格審查與網上初審結果不一致的情況，以現場資格審查結果為準。應聘人員提交的報名材料應當真實、準確、完整、有效。凡在后續工作中發現初審通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。

（四）考試

B類、D類崗位考試包括筆試和面試，D類崗位中的新聞宣傳A崗面試中加專業（技能）測試；C類崗位為專業（技能）測試。筆試成績、面試成績、考試總成績、專業（技能）測試成績均采用百分制計算，保留到小數點后兩位數，尾數四舍五入。筆試、面試、專業（技能）測試初步安排在2023年7月14-17日進行，地點為煙臺職業學院1號教學樓（具體時間、地點在煙臺職業學院網站或考生微信群公布）。

1.B類崗位(高校教師崗位)。采用先面試后筆試的方式。

（1）初試。同一應聘崗位資格審查通過人數超過30人（含）的，原則上先進行初試，經招考領導小組研究同意，也可直接進入面試環節。初試方式一般為結構化面試。初試按照崗位計劃1:5比例確定進入面試人員。進入面試環節人員數量不足崗位計劃5倍的，以實有人數進入面試環節。進入面試人員最后一名初試成績并列的，一同進入面試。初試成績不足60分，不能進入面試環節。初試成績不帶入面試。

（2）面試。面試方式為試講。

①參加對象：組織初試的崗位，為初試通過人員；不組織初試的崗位，為通過現場資格審查領取準考證人員。

②成績公布：本崗位面試全部結束后，現場公布面試成績。進入筆試環節人員從達到60分（含）以上的應聘人員中根據崗位招聘計劃數從高分到低分按照1:3的比例確定。進入筆試環節人員最后一名面試成績并列的，一同進入筆試環節。面試合格人數為零的崗位，取消聘用計劃；達不到規定比例的，按實有合格人數確定進入筆試環節人員。進入筆試人員名單在煙臺職業學院網站和考生微信群公布。面試成績不足60分的，不得進入筆試環節。

（3）筆試。筆試內容為教學設計，時間60分鐘。筆試結束后，根據筆試結果確定筆試成績合格線，達不到筆試成績合格線的，不得進入考察體檢范圍。筆試成績、筆試成績合格線在煙臺職業學院網站和考生微信群公布。

2.C類崗位(實訓指導教師崗位)。采用專業（技能）測試的方式。專業（技能）測試內容為該招聘崗位專業技能操作，測試時間60分鐘。本崗位專業（技能）測試全部結束后，現場公布測試成績。測試合格分數線為60分，同一崗位測試成績相同的，則當場進行專業知識考核（答辯），答辯滿分為20分，以答辯分數高低排序，決定最終名次。測試成績不足60分的，不得進入進入考察體檢范圍。測試合格人數為零的崗位，取消聘用計劃。專業（技能）測試合格人員名單在煙臺職業學院網站或考生微信群公布。

3.D類崗位(綜合管理崗位)。采用先筆試后面試的方式。

（1）筆試。筆試內容為該招聘崗位專業理論知識，筆試時間90分鐘。筆試結束后，根據筆試結果確定筆試成績合格線，進入面試人員從達到筆試合格分數線的應聘人員中，根據崗位招聘計劃從高分到低分按1:5比例確定。進入面試環節人員最后一名筆試成績并列的，一同進入面試環節；達不到規定比例的，按實有合格人數確定進入面試范圍。筆試成績、筆試成績合格線、進入面試人員名單在煙臺職業學院網站和考生微信群公布。

（2）面試。面試方式為招聘崗位專業知識考核（答辯）。面試成績不足60分的，不得進入考察體檢范圍。

4.確定進入考察范圍人員名單。

全部考試結束后，B類崗位(高校教師崗位)、D類崗位(綜合管理崗位)均按筆試和面試成績各占50%的比例合成考試總成績；C類崗位(實訓指導教師崗位)以專業(技能)測試成績為考試總成績。根據考試總成績，分崗位由高分到低分按照1:1.5比例確定進入考察體檢范圍人員名單。如同一崗位中出現應聘人員考試總成績相同且影響聘用的，以筆試成績（C類崗位以答辯成績）排序，筆試（答辯）成績仍相同的，則組織專家重新命題對總成績相同人員進行面試（答辯），并以重新面試后的總成績排序確定進入考察范圍人員名單，名單在煙臺職業學院網站公布。

（五）簽約

B類、C類、D類崗位考試結束后（A類博士崗位線下面談交流結束后），擬聘用人員與招聘單位可當場簽訂就業協議書，簽訂協議時，2023年應屆畢業生應提交《畢業生就業協議書》和《畢業生就業推薦表》原件。

（六）考察

對擬聘用的對象進行等額考察。招聘單位成立考察小組，每組由2名以上工作人員組成，具體負責考察工作。按照德才兼備標準，根據招聘崗位要求，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象進行資格復審。被考察對象在應聘期間的表現，將作為考察的重要內容之一。如經考察不合格或發現在應聘過程中有弄虛作假等違反本招聘公告規定的行為，不予聘用或取消聘用。應聘人員在考察過程中提供虛假材料、隱瞞事實真相或者有其他妨礙考察工作的行為，干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結論的，給予其不予聘用的處理；情節嚴重、影響惡劣的，將其違紀違規行為記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，記錄期限為5年?？疾鞎r間和具體事項由招聘單位另行通知。根據山東省委組織部《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發〔2017〕2號）規定，招聘單位及其主管部門組織人事部門及考察組要嚴格審核把關被考察對象檔案，對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續。

（七）體檢及心理測試

體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，國家對招聘崗位考察標準另有規定的，從其規定。體檢費用由報考人員負擔，報考人員為城市低保人員或農村特困大學生的，體檢費用由招聘單位負擔。所有體檢項目檢查完畢后，主檢醫師認為要做進一步檢查方能做出判斷的，報考人員要服從主檢醫師的安排，做進一步檢查。報考人員或用人單位對體檢結果（當日當場復檢項目除外）有異議的，均可在收到體檢結論7日內，向招聘單位主管部門提出書面申請，由招聘單位主管部門組織復檢，復檢不在原體檢醫院進行，復檢項目由復檢醫療機構確定，體檢結果以復檢結論為準，復檢費用由申請復檢一方負擔。復檢只能進行一次。應聘人員沒有征得體檢組織機構同意，不在規定時間參加體檢或復檢，視為棄權。應聘人員不服從主檢醫師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規行為的，給予其不予聘用處理，并將其違紀違規行為記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，記錄期限為5年。心理測試須按體檢醫院要求進行，體檢及心理測試時間、其他要求另行通知。

（八）公示與聘用

經體檢、心理測試、考察合格的人員，在煙臺市教育局網站（網址）公示7個工作日。公示期滿沒有問題或反映問題不影響聘用的，由招聘單位辦理聘用手續。對反映有問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用?？疾臁Ⅲw檢、心理測試不合格的，或公示期有反映問題影響聘用并查實的，取消其聘用資格。因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權造成的空缺，從進入同一招聘崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

受聘人員按規定實行試用期制度，試用期不合格的解除聘用合同。根據山東省機構編制委員會辦公室、山東省人力資源和社會保障廳《關于高校人員控制總量備案有關事項的通知》（魯編辦〔2016〕95號）等規定，新進入煙臺職業學院的人員，屬于控制總量內人員。

四、待遇

聘用人員除享受國家、省、市規定的工資及福利待遇外，另外享受以下人才待遇：

（一）煙臺市人才待遇政策規定

1.購房補貼

對首次新引進到煙臺市事業單位工作且繳納社保一年以上的，45周歲以下博士研究生、40周歲以下碩士研究生、35周歲以下普通高校學士本科生，在煙新購商品住房的，分別發放20萬元、10萬元、2萬元一次性購房補貼，詳情請撥打咨詢電話咨詢。

2.生活補貼

對首次新引進到煙臺市事業單位工作且繳納社保一年以上的，45周歲以下博士研究生、40周歲以下碩士研究生每人每年分別發放3.6萬元、2.4萬元，補貼3年。

3.留學費用補貼

對首次新引進到煙臺市企事業單位工作且繳納社保一年以上的，全球TOP200（QS）海外高校45周歲以下博士研究生、40周歲以下碩士研究生（均不含各級財政資助公費出國留學生），除享受生活補貼和購房補貼政策外，再分別給予15萬元、6萬元一次性留學費用補貼。

4.公積金貸款

博士研究生和碩士研究生在煙臺市購買首套商品住房的，可申請最高額度80萬元的住房公積金貸款，貸款最高額度不與賬戶余額掛鉤。

（二）煙臺職業學院人才待遇

聘用到高校教師崗位的博士研究生，除享受煙臺市一次性購房補貼外，還可以根據《煙臺職業學院高層次人才引進與管理辦法》規定的人才類別和條件，享受20萬元至200萬元購房補貼；另提供科研啟動經費，詳情請撥打咨詢電話咨詢。

（三）煙臺市高新區人才待遇

博士研究生、碩士研究生、學士本科生等人才在煙臺市高新區核心區新購新建商品住房的，可在享受煙臺市購房補貼的基礎上，另外享受煙臺市高新區提供的購房補貼待遇，詳情請撥打咨詢電話咨詢。

五、疫情防控

在公開招聘組織實施過程中，按照防控新型冠狀病毒感染有關要求，落實相關措施，必要時對有關工作安排進行適當調整，相關信息將及時在煙臺職業學院網站發布。

六、其他

（一）應聘人員在報考期間，應仔細閱讀本招聘公告及各附件，并密切關注煙臺教育網、煙臺職業學院網站及微信群的相關通知，及時了解發布的最新信息，保持所提供通訊方式暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。事業單位公開招聘嚴格按照國家、省、市招聘政策和本招聘公告規定執行，如發現違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）有關規定處理。

（二）資格審查貫穿招聘程序全過程，如發現有條件不符、提供材料不實、考試作弊的，將隨時取消考生資格。

（三）本次公開招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何以公開招聘考試命題組、培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次公開招聘無關。

（四）本公告由煙臺職業學院負責解釋。

監督電話：0535-2101872

煙臺市教育局網址：http://jyj.yantai.gov.cn/

煙臺職業學院網址：http://www.ytvc.com.cn

煙臺職業學院咨詢電話：0535-6927611、0535-6927612

報名網址：http://8.131.227.184

附件：