一、學校簡介

學校簡介內容詳見齊齊哈爾大學主頁（http://www.qqhru.edu.cn/）。

二、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，貫徹“公開、公平、公正、平等競爭、擇優錄用”的原則。

三、招聘計劃

具體詳見《齊齊哈爾大學2022年公開招聘工作人員計劃》（附件1）。

四、招聘人員基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法;

（二）擁護黨的路線、方針、政策，熱愛祖國，忠誠黨的教育事業，愛崗敬業，具有適應高等院校教學管理崗位工作需要的政治素養和思想品質;

（三）具有招聘崗位工作所需要的專業素質和能力;

（四）身心健康，無傳染病或重大疾病，具備招聘崗位要求的身體條件;

（五）具有碩士研究生及以上學歷學位（招聘計劃中單獨注明為本科學歷的除外），且本科階段須為普通高校統招本科畢業并取得學位；

（六）應聘教師崗位人員本、碩專業須相同或相近，且為學術型碩士（招聘計劃中注明可為專業碩士的崗位除外）;

（七）應聘人員年齡要求在30周歲以下（1992年1月1日后出生）；應聘后勤管理處衛生所崗位人員年齡要求可在35周歲以下（1987年1月1日后出生）；

（八）應聘人員須在2023年7月31日前取得報名崗位要求的學位證、畢業證及相關證件；港澳臺地區和國外院校畢業應聘人員須在現場資格確認時獲得教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書;

（九）具備招聘崗位所要求的其它具體條件;

（十）下列人員不得報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾受行政處罰勞動教養人員和曾被開除公職的人員；

2.受黨紀政紀處分且處分在影響期內未解除的人員；

3.在各類招考過程中被錄用主管機關認定有考試作弊行為的人員；

4.法律法規規定不得錄用為事業單位工作人員的其他情形人員。

五、報名程序

（一）網上報名

1.報名時間：2022年11月1日9：00至2022年11月21日9：00。

2.報名方式：應聘人員須通過網上報名，登錄http://fdy.qqhru.edu.cn進入報名系統。由個人注冊用戶（一個身份證號只能注冊一次，請務必牢記個人注冊用戶名及密碼），瀏覽選擇職位，填寫報名資料，記錄報名序號，打印報名表?？忌辉试S報考一個職位，資格審查通過后不能再改報其他職位。

（二）資格審查

考生可在2022年11月1日11:00至2022年11月21日11:00期間，登錄報名網站查詢資格審查結果。資格審查通過的，不能改報其他崗位；資格審查未通過的取消當前報名崗位，但可以在規定時間內改報其他崗位。對審查結果有異議的，可與招聘單位聯系。同一崗位通過資格審查人數與招聘人數之比低于3:1的，則縮減或取消該招聘崗位，對于急需緊缺的崗位，經學校研究批準后，方可進入考試程序。

（三）現場資格確認

1.現場資格確認時間及地點將根據招聘工作安排，在齊齊哈爾大學主頁（http://www.qqhru.edu.cn/）“人才招聘”欄發布，請適時關注。

2.現場資格確認提供材料：

(1)本人身份證原件及復印件，網上打印的報名表一份。

(2)本科、碩士（已畢業）畢業證和學位證原件及復印件，2023年應屆畢業生需提供畢業學校開具的能夠按期獲得學歷、學位的證明。

(3)報考崗位需要的其它證明材料的原件及復印件（如中共黨員證明材料及相關崗位要求的比賽獲獎、等級、資格證書等），應聘教師崗位人員還需提供教科研成果原件及復印件（教科研成果包括論文、項目、獲獎、專利、著作等）。

(4)現已參加工作的應聘人員，需所在單位出具同意其參加應聘我校所招聘崗位，并且應聘成功同意協助辦理人事手續的證明材料（或與原單位解除勞動關系的證明）。

(5)港澳臺地區和國外院校畢業人員需提供學歷學位認證書原件及復印件。

(6)應聘人員所在學校、單位或社區提供思想品德等方面的政審材料原件（需蓋章簽字）（附件2：《齊齊哈爾大學2022年公開招聘工作人員政審表》）。

3.對于不能按時提供確認要求材料、不符合應聘條件、虛報瞞

報應聘材料或不能按時進行現場確認的應聘者，將被取消應聘資格。

4.同一崗位通過現場確認人數與招聘人數之比低于3:1的，則縮減或取消該招聘崗位，對于急需緊缺的崗位，經學校研究批準后，方可進入考試程序。

（四）注意事項

1.考生只能用第二代身份證報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

2.考生報名時應詳細閱讀《報名須知》，對提交的信息和材料真實性負責，凡弄虛作假的，一經查實，取消考試資格或錄取資格。

3.對招聘計劃中的學科（研究方向）、學歷及資格條件等內容信息、網上報名流程、方法等問題需要咨詢時，請致電招聘單位。

六、考試

應聘人員考試采取筆試、心理測試、面試相結合的方式。

（一）筆試

考試內容為綜合素質能力（文字能力、分析解決問題能力）、教師基本素質（教育教學能力、教育學、心理學）、政治理論（時事政治、職業道德）等。

筆試采取百分制計分方式，按筆試成績由高分到低分按1:3確定進入面試人選，若出現并列，則相應擴大面試人選。擬進入面試人員名單在齊齊哈爾大學主頁公示3個工作日。

筆試時間及地點等具體安排將在齊齊哈爾大學主頁（http://www.qqhru.edu.cn/）“人才招聘”欄另行通知。

（二）心理測試

考生面試前須參加心理測試，不參加心理測試或心理測試不合格者，取消面試資格。心理測試方式、時間、地點另行通知。

（三）面試

面試采取百分制計分方式，根據不同招聘崗位的需要分別采取試講（講課或專業技能示范）、專業問答、教科研成果匯報、結構化面試等考核方式。面試成績低于70分者為不合格，不予錄用。

面試時間及地點等具體安排將在齊齊哈爾大學主頁（http://www.qqhru.edu.cn/）“人才招聘”欄另行通知。

（四）總成績計算方式

教師崗位總成績=（筆試成績×50%）+（面試成績×50%）

非教師崗位總成績=（筆試成績×70%）+（面試成績×30%）

注：總成績折算保留到小數點后兩位。

（五）按考生總成績由高分到低分等額確定體檢和考核人選，若考生總成績出現并列，以面試成績高者優先。

七、體檢

收到體檢通知的應聘人員自行到三級甲等醫院，按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發[2016]140號）進行體檢。體檢不合格者，不予錄用。

八、考核

對擬錄取人員進行考核。主要對思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等方面進行考察，考核不合格者不予錄用；同時對應聘者資格條件進行復查。

九、公示

對考核、體檢合格的擬錄取人員，學校將在齊齊哈爾大學主頁上進行公示，公示期為7個工作日。對公示期滿無異議的，經學校黨委常委會審批后，報省人力資源和社會保障廳審核備案。

十、幾點說明

1.聘用人員具有事業單位編制，享受國家和黑龍江省規定的事業單位工作人員相應待遇。

2.聘用人員的服務期為6年，實行試用期制度，應屆畢業生試用期為12個月，其他聘用人員試用期為6個月。試用期包括在聘用合同期內，試用期滿經考核合格后，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。學校實行“師德一票否決”，試用期間，如出現有違師德師風行為，解除聘用合同。

3.聘用人員在正式辦理報到手續時，需提供本人最高學歷及學位證書原件復印件一份（港澳臺地區和國外院校畢業人員需提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書）及人事檔案、應屆畢業生需提供報到證原件。不能提供以上材料或自接到報到通知起7個工作日內未報到的，取消錄用資格。

4.聘用人員須服從學校對崗位的安排和調整。

5.對于弄虛作假者，學校將隨時予以解聘。

十一、聯系方式

聯系人：張老師聯系電話：(0452)2738728

監督電話：(0452)2738169（齊齊哈爾大學紀委辦公室）

網址：http://www.qqhru.edu.cn/，電子信箱：zhaopin@qqhru.edu.cn

地址：齊齊哈爾市文化大街42號齊齊哈爾大學人事處，郵編：161006

本公告由齊齊哈爾大學人事處負責解釋。

相關附件下載:006rcb

附件：

1：齊齊哈爾大學2022年公開招聘工作人員計劃.xls

2：齊齊哈爾大學2022年公開招聘工作人員政審表.doc

原標題：齊齊哈爾大學2022年公開招聘工作人員公告(三)

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