發布:2023-04-14 07:45:07 關注:22487次
1.報名起止時間:2023年4月17日——5月5日。
2.報名方式:應聘者將報名表、個人簡歷、本科、研究生學歷(學位)證書、獲獎證書、相關證明等材料電子版發送至指定郵箱。
3.郵件名稱請以“專業學歷--姓名—應聘崗位名稱”格式發送。同時以附件形式提交個人簡歷、《延安大學公開招聘專職輔導員報名表》、個人相關證明材料(輔導員工作經歷須提供任職學校人事或學生工作部門加蓋公章的證明,黨員證明材料、主要學生干部工作經歷須提供由院系黨委負責人簽字并加蓋公章的證明)。附件以“姓名-簡歷”、“姓名-報名表”和“姓名-證明材料”分別命名。
(二)資格審核
人事處會同學工部,對應聘人員進行資格審查,確定進入筆試環節人員名單。資格審查若出現崗位合格人數與其擬招聘人數之比達不到3:1開考比例的,原則上核減該崗位的招聘計劃。
(三)考核
學校成立考核小組對通過資格審核人員進行考核,考核分為筆試和面試兩部分。筆試采用閉卷方式,滿分100分,時間120分鐘。筆試不指定教材,也不舉辦任何與公開招聘考試相關的培訓。筆試內容包括高校輔導員理論與實務,大學生心理健康教育理論與實務,政治、法律、管理基礎知識,職業道德與社交禮儀,自然、人文、科技知識,重大時事,校史校情等。筆試結束后,按照不小于3:1的比例由高分到低分確定面試人員名單,筆試末尾成績并列的,一并進入面試。面試為情景面試和結構化面試。面試成績低于60分的,不得確定為擬聘人選。
(四)公布考試成績和進入體檢、考察人員名單
按照筆試60%和面試40%的比例計算出總成績,并在人事處網站公布。根據考試總成績按照1:1比例確定進入體檢、考察人員名單。
(五)體檢、心理測試、考察
擬聘人員按學校要求進行體檢和心理測試,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。進入體檢、心理測試環節的應聘人員不按照規定時間、地點參加,視為放棄資格。體檢費按醫院體檢收費標準,由參加體檢人員繳納。若因體檢、心理測試不合格或自愿放棄等原因造成空缺名額,按綜合成績由高分到低分依次遞補。
考察由人事處會同學工部組織實施.
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