魯東大學坐落于山海之城、中國最佳魅力城市——煙臺，是膠東半島辦學歷史最悠久的高等學府。學校于1930年始建于具有悠久歷史文化的千年古縣萊陽，歷經山東省立第二鄉村師范學校、膠東公學、膠東師范學校、萊陽師范學校、萊陽師范?？茖W校、煙臺師范?？茖W校、煙臺師范學院等歷史階段，經過九十多載砥礪耕耘，現已發展成為一所以文理工農為主體、多學科協調發展的省屬綜合性大學。2012年，成為首批“山東省應用型人才培養特色名?！?、服務國家特殊需求博士人才培養項目單位。2014年，獲批教育學博士后科研流動站。2017年，獲批“全國創新創業典型經驗高校”和“全國高校實踐育人創新創業基地”。2020年，被確定為山東省屬21所“雙高”建設高校之一。2021年，獲批山東省應用型本科高校建設單位。

一

招聘崗位和人數

根據中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關于印發2023年度省屬事業單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發〔2022〕23號），結合工作需要，魯東大學擬面向社會公開招聘初級崗位工作人員20人。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

二

招聘條件

（一）基本條件1.具有中華人民共和國國籍；2.遵守憲法和法律；3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；4.熱愛高等教育事業，有奉獻精神、協作精神和創新精神；5.2023年畢業生需在2023年7月31日前取得相應學歷學位證書；6.應聘教師崗位、教輔崗位年齡在40周歲以下（1982年6月29日以后出生）；應聘輔導員崗位的博士研究生年齡在35周歲以下（1987年6月29日以后出生），碩士研究生年齡在30周歲以下（1992年6月29日以后出生）。7.具有招聘崗位要求的專業或技能條件；8.具有招聘崗位所需的其他條件；9.符合山東省事業單位公開招聘工作人員的相關規定和條件要求。（二）崗位條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。（三）現役軍人，在讀的非2023年畢業生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。

三

招聘程序

（一）發布招聘信息通過山東省人力資源社會保障廳網站（http://hrss.shandong.gov.cn/）和魯東大學人事處網站（http://www.rsh.ldu.edu.cn/）面向社會發布招聘信息。（二）報名與資格審查1.報名報名時間：2023年6月29日-7月7日16：00審核時間：2023年6月29日-7月8日16：00查詢時間：2023年6月29日-7月8日16：00報名方式:報名人員登錄魯東大學人事處網站（登錄http://www.rsh.ldu.edu.cn/）點擊浮窗“魯東大學公開招聘報名系統”（以下簡稱“報名系統”）或直接登錄網址（http://122.51.154.70:18901/supervisor/login）進行報名，選擇相應報名崗位按要求如實填寫、提交個人信息資料。每人限報一個崗位，兼報者取消應聘資格。報名人員在單位審核前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。審核通過后，報名信息不能更改。2023年7月7日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。報名材料（以下材料請按要求上傳至報名系統，原件及復印件須在面試前現場資格審查時提供）：（1）身份證、國家承認的學歷學位證書；（2）普通高校2023年畢業生應聘的，提交就業推薦表，并應于2023年7月31日前取得相應學歷學位證書；（3）海外留學人員應聘的，須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》，對暫未取得國（境）外學歷學位認證的人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許承諾后報名考試，并應于2023年7月31日前取得學歷學位認證書；（4）在職人員應聘的，須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信，對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，須本人書面承諾，經同意，可在考察或體檢時提供；（5）有本人簽名的《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》（附件2）；（6）應聘崗位必須的“研究方向”“其他條件要求”中的證書及證明材料，例如：對研究方向有要求的須提供經導師簽字、院系或研究生處（院）蓋章的證明材料，或成績單明確寫明方向為崗位所要求的研究方向，對本科階段有要求的需提供本科階段學歷、學位證書；（7）應聘輔導員崗位的還需提交：所在黨組織開具的黨員證明（加蓋黨組織部門公章）（附件3），任職時間連續1年以上的學生干部證明（附件4）；（8）招聘崗位有其他資格條件要求的，應聘人員需提供相關證書、材料。報名結束后，對應聘人數達不到規定比例的崗位，計劃招聘1人的，原則上取消招聘崗位；計劃招聘2人（含）以上的，按規定比例相應核減計劃。本次招聘各類通知均通過魯東大學人事處網站或報名系統發布，請應聘人員自行關注查詢，因個人原因未及時查看通知消息而影響報名或考試的，后果自負。2.資格審查對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消資格。（三）考試考試分為筆試和面試，具體時間、地點等事宜另行通知，請應聘人員關注魯東大學人事處網站。1.筆試筆試內容為與崗位工作相關的基礎知識和專業知識。筆試總分為100分，設定合格分數線為60分。筆試結束后及時公布筆試成績及面試人選名單。達到筆試合格分數線的人員，根據招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規定比例依次確定面試人選；筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到規定比例的，按實有合格人數確定。2.面試輔導員崗位的面試采取結構化的方式進行，主要考察應聘人員的敬業精神、解決實際問題的能力、語言表達、組織協調能力、對大學生的教育管理能力、突發事件處理能力等;教師崗位的面試采取試講（專業技能測試）、答辯的方式進行，試講（專業技能測試）和答辯各占面試成績的50%，主要考察應聘人員的專業知識、教學水平、業務能力、綜合分析、語言表達、解決實際問題的能力等；教輔崗位的面試采取答辯的方式進行，主要考察應聘人員的專業知識、業務能力等綜合素質。?面試總分為100分，設定面試合格分數線70分，達到面試合格分數線的方可進入考察體檢范圍。面試結束后及時公布面試成績。面試結束后，達到面試合格分數的人員按筆試成績占40％和面試成績占60%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。考試總成績和考生名次在報名系統或魯東大學人事處網站公布。（四）考察體檢根據各招聘崗位應聘人員的考試總成績，由高分到低分按1：2的比例，確定進入考察體檢范圍人選，依次等額組織考察、體檢?？疾觳扇〗M織鑒定、個別談話、查閱檔案、走訪調查等方式，主要考察擬聘用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等情況，并對應聘人員是否符合崗位資格條件和提供的相關信息、材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發〔2017〕2號）要求，對考察對象的人事檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題進行認真調查，問題未查清或未處理到位的，不予錄用。體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按照規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。（五）公示聘用對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規定進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報山東省人力資源社會保障廳審核備案。符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續，聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

四

待遇

聘用人員均為我校正式職工。工資及福利按照國家、省、學校的相關標準執行。

五

其他

未盡事宜，按照中共山東省委組織部、山東省人力資源社會保障廳《關于印發2023年度省屬事業單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發〔2022〕23號）的有關規定執行。

六

聯系人及聯系方式

崗位咨詢電話：詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）網上報名系統技術咨詢電話：杜老師 13465578398聯系人：史老師聯系方式：0535-6693585監督電話：0535-6013032

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