2.結合區域市場以及機構特點，參與設計相應的服務和業務模式，制定相應的市場拓展及品牌推廣計劃，達到良好經營效果；

3.搭建服務水平素質及專業技術能力，為客戶提供高品質的醫療、護理和養老服務

4.全面管理護理院的實際營運工作；

5.維護與民政局、醫院、衛健等相關外部機構的良好關系。

2.3年及以上服務業中層管理經驗；

3.熱愛并愿意從事養老行業，具有良好的事業心和開拓創新意識，承受較大的工作壓力；

4.具有豐富的管理經驗，具備良好的溝通協調能力、綜合管控能力，應變能力強；

5.熟悉養老機構的管理模式、服務流程、質量控制及養老設施、設備運營管理等的優先

2.根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；

3.開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍；

4.負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務；

5.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。

2.3年以上醫療相關行業銷售工作經驗，業績突出者優先；

3.反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；形象氣質佳。

4.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

5.有責任心，能承受較大的工作壓力；

6.有團隊協作精神，善于挑戰。

2.完成人力資源相關工作；

3.負責中心物資、設備的申購、管理、分配等；

4.向老人及家屬詳細介紹本中心的各項制度、服務，與老人家屬簽訂協議，執行告知義務；

5.協同開展各類業務培訓，保證工作開展的專業性；

6.負責日常衛生檢查、監督；

7.做好中心各類報表填報工作；

8.接待社會各界來訪、參觀、咨詢，與政府部門和有關社會團體、機構保持緊密聯系。

2.本科以上學歷，醫學、護理學、行政管理、文秘、人力資源管理、社會工作、社會學、心理學等相關專業背景；

3.具備良好的溝通協調能力，應變能力強。

2.組織制定和修改護理管理制度、養老護理技術操作規范、護理服務質量標準；

3.負責制定護理人員培訓計劃，組織實施護理人員業務培訓；

4..做好病房管理、搶救車及搶救藥品、消毒隔離、物資、藥品、材料遺留保管等；

5.辦理入院、出院、轉移、轉院、帶配藥手續及相關登記工作；

6.協助完成老人評估工作；

7.配合領導接待社會來訪、參觀、咨詢與政府部門和有關社會團體、機構保持聯絡。

2.具有良好的醫護服務素質和職業道德；

3.大專及以上學歷，護理專業，具有護士資格證及執業證書；

4.能夠吃苦耐勞、有愛心、有耐心、善于交流；

5.具有1年以上臨床工作經驗，熟悉養老機構的護理服務制度、流程、標準等優先。

2.教師管理，包括教師隊伍招聘、團隊建設、考核等；

3.教學督導，包括教學過程監督、結果考核等；

4.教室管理及維護，保證教學正常開展；

5.負責護理中心的活動開展；

6.配合領導接待社會來訪、參觀、咨詢與政府部門和有關社會團體、機構保持聯絡。

2.本科及以上學歷，社會工作、社會學、教育學、心理學、行政管理、文秘、人力資源管理等相關專業背景；

3.具備良好的溝通協調能力應變能力強；

4.有教學管理工作經驗的優先。