西南交通大學人才辦公室參加2023海交會之海內外青年科技人才招聘會暨海外優青人才項目交流對接會，歡迎海內外青年博士人才、博士后及緊缺專業碩士人才報名參會，與西南交通大學人才辦公室現場交流。

1.參會時間及地點

活動時間：2023年12月22-23日

活動地點：中國進出口商品交易會展館d區18.2館（廣州市海珠區閱江中路380號）

2.報名通道：點擊立即報名

本次招聘會不收取參會人才任何費用。

3.入場方式：

應2023海交會官方要求，參會人才進場需提交入場申報，為預留申報時間，參會人才需在2023年12月17日前完成報名，主辦方將統一進行觀眾入場申報。主辦方完成申報后，憑借個人專屬入場二維碼掃碼入場。入場二維碼獲取方式將在申報完成后再行通知。請留意今日招聘網jrzp.com官方渠道通知。

4.活動咨詢

人才報名后請務必微信添加客服老師，便于掌握最新活動及招聘信息。

（博士請添加“小高老師”，碩士請添加“陸老師”，添加微信請備注“姓名+學歷+專業+畢業院校+2023海交會”，后續我們將邀請您加入活動交流群）

與世界相交與時代相通

西南交通大學2023年全球求賢榜

西南交通大學創建于1896年，是中國第一所工程教育高等學府，是中國土木工程、礦冶工程、交通工程高等教育的發祥地，竢實揚華，人才輩出。凡一百二十七年，學校矢志于卓越工程教育，以工見長、理工結合、文理滲透，引領中國軌道交通事業，打造“中國高鐵”靚麗國家名片，創造了百余項“中國第一”乃至“世界第一”。

學校是教育部直屬全國重點大學，國家首批“雙一流”“211工程”“985工程優勢學科創新平臺”“2011協同創新計劃”重點建設并設有研究生院的研究型大學，構建了世界軌道交通領域最完備的學科體系、人才體系和科研體系。在全國第五輪學科評估結果中，交通運輸工程學科位居全國第一（a+）并進入國家“雙一流”建設序列，繼續引領全國，實現連續五輪全國第一。

爭相迸發的學科體系：學校擁有交通運輸工程、機械工程2個一級國家重點學科，橋梁與隧道工程、電力系統及其自動化、機械制造及其自動化、機械電子工程、機械設計及理論、車輛工程、道路與鐵道工程、交通信息工程及控制、交通運輸規劃與管理、載運工具運用工程10個二級國家重點學科，18個一級學科博士學位授權點，3個博士專業學位授權類別，43個一級學科碩士學位授權點和17個博士后科研流動站，材料科學、工程學、計算機科學、化學、社會科學、地球科學、環境/生態學、物理學、經濟與商學9個學科進入esi世界排名前1%，其中工程學進入esi世界排名前1‰。交通運輸工程、儀器科學、土木工程、機械工程、船舶與海洋工程、遙感技術、電氣與電子工程7個學科進入軟科世界一流學科或usnews學科最新排名前50強。交通運輸工程、土木工程、測繪科學與技術、系統科學、電氣工程、機械工程、力學、建筑學、心理學、電子科學與技術、外國語言文學、計算機科學與技術、材料科學與工程、管理科學與工程、物理學、信息與通信工程、控制科學與工程、馬克思主義理論、數學、工商管理等20個學科進入軟科中國最好學科最新排名前30%。

全面發展的人才引育體系：學?，F有專任教師2700余名，其中中國工程院院士3名，中國科學院院士2名，近50位兩院院士及諾貝爾獎獲得者擔任名譽、兼職教授，國家高層次人才200余名，在全國147所“雙一流”建設高校中，我校教師教學發展指數居全國第28位。師資隊伍結構持續優化。3個教師團隊獲評“全國高校黃大年式教師團隊”，獲批建設國家創新人才培養示范基地。

百花齊放的科研創新體系：學校設有30個教學科研單位（中心）（含5個人才特區），學校建有軌道交通國家實驗室（籌）、軌道交通運載系統全國重點實驗室、極端環境巖土和隧道工程智能建養全國重點實驗室、橋梁智能與綠色建造全國重點實驗室、“現代鐵路動力學與運載安全”基礎科學中心、國家軌道交通電氣化與自動化工程技術研究中心、陸地交通地質災害防治技術國家工程研究中心、高速鐵路與城軌交通系統技術國家工程研究中心、綜合交通大數據應用技術國家工程實驗室等79個科技創新平臺。包括：1個國家實驗室（籌），3個全國重點實驗室，1個國家自然科學基金基礎科學中，1個國家工程技術研究中心，3個國家工程研究中心/實驗室，3個國家地方聯合工程實驗室，7個教育部科技創新平臺，5個國家鐵路局科技創新平臺，12個國際合作基地，1個高等學?？萍汲晒D化和技術轉移基地，3個國家級、省部級科普基地和39個四川省科技創新平臺。未來軌道交通未來產業科技園入選教育部、科技部發布的未來產業科技園試點建設名單（全國僅十家）。

西南交通大學所在地成都，古稱花重錦城，位于天府之國四川盆地西部的成都平原，以聞名的美食及宜居環境著稱于世。成都連續14年蟬聯“中國最具幸福感城市”第一名，“中國最具投資吸引力城市”10連冠，文旅影響力榜單“向往的城市”top1，2022年全球創新指數排名第29位。成都市現有國家級創新平臺增至217個，建成和在建國家重大科技基礎設施4個，國家川藏鐵路技術創新中心、國家精準醫學產業創新中心在蓉落地，成都超算中心納入國家超算中心序列。“蓉漂之后、再無漂泊”，加盟西南交大，您將與成都這座世界公園城市共同幸福、共同成長。

西南交通大學新發展藍圖已展開，沖鋒號角已吹響。學校瞄準世界水平、對標國際一流，大力實施“人才強校”和“智能引領”戰略，加速推進“雙一流”建設，謀劃聚焦“后高鐵”時代，緊密圍繞現代交通以及“一帶一路”倡議、川藏鐵路規劃建設等國家重大需求開展人才培養、基礎研究和科技攻關，本著深厚的底蘊、進取的活力、優美的環境、具有全球競爭力的待遇，我們熱切歡迎海內外青年才俊和專家學者加盟，為科教興國和交通強國做出新的更大貢獻！

一、引聘對象及工作條件

（一）杰出人才

研究領域處于國際領先水平，能夠謀劃或組織適應國家重大需求、進入國際學術發展前沿的重大科學研究項目，引領完成具有世界影響的學術成果，指導所在學科建設，推動學科交叉融合，組建具有世界影響力的學科創新團隊。

★薪酬福利

一人一議。

★工作條件

一人一議。

（二）領軍人才

在人才培養、科學研究、社會服務等方面取得國內外同行公認的重要成就，在相關學科領域造詣高深，是所在學科領域學術或者技術帶頭人，能夠帶領本學科趕超或引領國際先進水平。

★薪酬福利

1.年薪：底薪80萬元+，一人一議（稅前），另加高端獎勵績效；

2.住房及安家費：提供安家費150—200萬元（稅前，一次性，未疊加省市獎勵及資助金），并協同建設銀行“建蓉家園”平臺提供全套租、購房服務方案；

3.解決配偶工作及子女入托入學。

★工作條件

1.認定教授（二級或三級）和博士生導師資格；

2.科研啟動費：學校參照相關計劃（項目）科研經費劃撥配套經費（按不超過1:1標準配套，最高可達400萬元），特殊學科根據科研實際需求配置；

3.實驗平臺：根據科研實際需要配置實驗及工作用房，面積和設備需求采取“一人一議”；

4.研究生招生指標：博士招生指標單列；碩士招生指標≥3名/年；

5.本人有意愿且具有管理經驗的引進人才，可提供相應管理職務。

（三）青年英才

在人才培養、科學研究、社會服務等方面取得突出學術成果，在相關學科領域嶄露頭角，具有成為所在學科領域學術或者技術帶頭人的發展潛力，能夠協助本學科趕超或保持國際先進水平。

★薪酬福利

1.年薪：底薪60萬元+，一人一議（稅前），另加高端獎勵績效；

2.住房及安家費：提供安家費120—150萬元（稅前，一次性，未疊加省市獎勵及資助金），并協同建設銀行“建蓉家園”平臺提供全套租、購房服務方案；

3.解決配偶工作及子女入托入學。

★工作條件

1.認定教授和博士生導師資格；

2.科研啟動費：學校參照相關計劃（項目）科研經費劃撥配套經費（按不超過1:1標準配套，最高可達300萬元），特殊學科根據科研實際需求配置；

3.實驗平臺：根據科研實際需要配置實驗及工作用房，面積和設備需求采取“一人一議”；

4.研究生招生指標：博士招生指標單列；碩士招生指標≥2名/年；

5.本人有意愿且具有管理經驗的引進人才，可提供相應管理職務。

（四）“揚華學者”崗位

學術發展潛力大、創新能力強、學術業績突出，在開展原始創新和理論創新、解決關鍵核心技術難題和重大社會現實問題等科學研究方面取得較高質量成果，在國內外同行中具有一定的學術影響力，具有較強的團隊領導和組織協調能力，能帶領學術團隊協同攻關。

★薪酬福利

1.年薪：

“揚華學者”a類：底薪40-50萬元+（稅前），另加高端獎勵績效；

“揚華學者”b類：底薪35-40萬元+（稅前），另加高端獎勵績效；

2.安家費：40-80萬元（稅前）；

3.解決子女入托入學。

★工作條件

1.符合條件的，授予博士生導師資格；

2.科研啟動費：理工生醫類60—100萬元人民幣；人文社科及文化藝術類30—50萬元人民幣；

3.實驗平臺：根據科研實際需求配置工作及實驗用房。

（五）“特聘研究員”崗位

面向國（境）外知名高校、研究機構、研發企業的優秀博士后或博士畢業生（所在大學為世界一流大學或所在學科為業內公認的世界一流學科），具有較強的科研創新能力、良好的科學精神、合作精神、團隊組織能力，以及較大的學術發展潛力，在本學科前沿領域已有一定的學術積累，學術方向符合引進學科需求；具有博士后研究工作經歷，年齡不超過35周歲（人文社科可適當放寬2-3歲）；采取準聘制管理。

★薪酬福利

1.年薪：底薪30-40萬元+（稅前），另加高端獎勵績效；

2.安家費：40-60萬元（稅前）；

3.解決子女入托入學。

★工作條件

1.授予研究生導師資格，碩士研究生指標2-3名/年，符合條件的可進入“長聘制”管理；

2.科研啟動費：理工生醫類60-100萬元；人文社科類30-50萬元；

3.實驗平臺：根據科研實際需求配置工作及實驗用房。

（六）“特聘副研究員”崗位

具有博士學位且年齡不超過35周歲，原則上應有博士后工作經歷，采取準聘制管理。

★薪酬福利

1.年薪：底薪23—28萬元（稅前，另加高端成果專項獎勵）；

2.安家費：24萬元（其中，準聘制管理的三年聘期內學校提供住房補貼3萬元/年，長聘后學校一次性提供安家費不低于15萬元/人）；

3.解決子女入托入學。

★工作條件

1.按照學校相關規定，可申請教師系列專業技術職務，并應通過相關程序評審；另可申報學校相關人才計劃；

2.科研啟動費：理工科10萬元，文科5萬元。

（七）“助理教授”崗位

獲得海內外知名大學博士學位且年齡不超過35周歲，具有良好的科研能力和學術發展潛質（對于體育、音樂、美術學科，在實踐方面有較高專業水準的可放寬到碩士學位且年齡原則上不超過30周歲），采取準聘制管理。

★薪酬福利

1.年薪：底薪18-23萬元+（稅前，含學校“青苗計劃”或省市資助），另加高端績效獎勵；

2.安家費：20萬元（其中，準聘制管理的三年聘期內學校提供住房補貼5萬元，長聘后學校分三年總計發放15萬元）；

3.解決子女入托入學。

★工作條件

1.按照學校相關規定，可申請教師系列專業技術職務，并應通過相關程序評審；另可申報學校相關人才計劃，

2.科研啟動費：理工科10-12萬元，人文社科5-6萬元。

（八）全職博士后

品學兼優，身心健康，具有較強的科研能力和創新研究潛力；獲得博士學位一般不超過1年，原則上年齡32周歲以下。

★薪酬福利

1.年薪：工科不少于30萬元+（稅前），理科不少于25萬元+（稅前），社會科學相關領域不少于20萬元+（稅前），共支持3年（含省、市相關支持資助經費）；對于取得高端學術業績的，享受學校高端業績獎勵；獲得中國博士后科學基金的，學校提供一定的配套經費；

2.學校提供博士后公寓或租房補貼；

3.解決子女入托入學。

★工作條件

1.符合條件的，可由本人提出申請，經學校師資遴選委員會審定通過后聘為教師崗位；

2.配備培養導師，推薦進入相關創新團隊，提供辦公和科研條件。

（九）專職科研崗

承擔基礎研究和工程應用研究的申請、研究和開發，或承擔科研平臺、重大工程建設任務，或承擔高新技術轉移、成果轉化等。原則上應具有博士學位。

★薪酬福利

1.實行協議工資制，具體標準由科研團隊負責人與受聘人員協商決定；

2.在聘期間享受學校教職工基本福利。

★工作條件

1.按學校相關規定，可申請參加學校專業技術職務的評審；

2.可以以學校名義申請校內外各類科研項目，獲得科研成果后享受與校內在職職工同等獎勵政策；

3.達到研究生導師聘任條件，可按相關程序受聘為研究生導師，并招收研究生。

（十）“揚華講座教授”（非全職）崗位

以交大精神“竢實揚華、自強不息”中的“揚華”二字命名，為西南交通大學非全職職位，主要面向國（境）外知名高?；蚩蒲袡C構教學科研一線工作的高級專家，通過短期聘任形式柔性引進。

★工作待遇

薪酬：一人一議；

2.符合條件的，學校優先推薦申報有關人才計劃；

3.學校提供辦公場所和辦公設備等必要的工作保障。

誠邀海內外專家學者依托西南交通大學申報2024年海外優青項目！

國家自然科學基金委員會自2021年起，設立國家自然科學基金優秀青年科學基金項目（海外），旨在吸引和鼓勵在自然科學、工程技術等方面已取得較好成績的海外優秀青年學者（含非華裔外籍人才）回國（來華）工作，自主選擇研究方向開展創新性研究，促進青年科學技術人才的快速成長，培養一批有望進入世界科技前沿的優秀學術骨干，為科技強國建設貢獻力量。

二、教學科研單位

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