根據國家、省、市有關文件精神要求，結合我院工作需要，決定面向社會進行人才招聘?，F將具體招聘方案公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業知識相結合。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業道德;

(四)具有崗位所需的專業或技能條件,崗位所要求的專業以教育部學科專業目錄為準;

(五)適應崗位要求的身體條件及其他條件;

有下列情形之一的人員,不得參加報名:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

6.違約或者服務期限未滿的農村訂單定向免費培養的醫學生和特崗全科醫生等。

三、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位21個;招聘計劃29名,均為專業技術崗位(詳見附件1)。

四、招聘程序

(一)發布信息

招聘信息通過湖南醫藥學院第一附屬醫院網站(http://www.hyyfy.cn/)面向社會公開發布。

(二)報名

1.報名時間

2023年5月22日至2023年6月8日。

2.報名方式

采取網上報名的方式,每人限報一個崗位,多報則取消報名資格。應聘者應對自己所填報資料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經查實,取消應聘資格。

網上報名:請應聘者在湖南醫藥學院第一附屬醫院官方網站上填寫應聘申請，重復填報者以最后一次信息為準。

3.報名所需材料

(1)本人有效身份證、學歷學位證書(或學信網教育部學歷證書電子注冊備案表)和崗位要求的資格證書及相關學術業績證明材料,應屆畢業生還須提供學信網教育部學籍在線驗證報告和畢業生就業推薦表(需蓋學校公章);

(2)現有工作單位的應聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章(入圍面試后提供);招聘崗位明確要求有工作經歷的,應聘者必須提供工作經歷證明并加蓋工作單位公章。

4.相關要求

應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2023年8月31日前取得。崗位要求的住院醫師規范化培訓合格證(或成績合格證明)必須于2023年12月31日前取得。未在規定期限內取得,則取消應聘資格。

招聘崗位明確要求有工作經歷的,應聘人員必須提供工作經歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計計算,以2023年6月31日為截止日期。

本次招聘所設專業不區分專業碩士、博士和學術碩士、博士。

(三)資格審查

根據崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查,資格審查通過人員名單在醫院官網公布。資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經查實,則取消考試或聘用資格。

(四)考試

1.考試時間及地點

2023年6月15日，湖南醫藥學院第一附屬醫院（湖南省懷化市鶴城區榆市路225號）

2.考試方式

（1）筆試考試

通過資格審查人員全部參加筆試考試，第一學歷為本科一批的雙一流高校碩士研究生免筆試考試。主要內容為應聘崗位專業基礎知識,總分100分。

崗位報名人數與招聘計劃人數的比例原則上不低于3:1。對少數專業特殊確實難以形成競爭的崗位，實際參考人數未達到開考比例的,設置筆試合格分數線60分(含60分)。未達到合格分數線的,不再進入綜合面試環節。

（2）綜合面試

根據應聘同一崗位筆試考試成績排名先后,按崗位招聘數1:3的比例確定入圍面試人選,分數并列者一并入圍。報名人數未達到入圍比例的,則參考人員全部入圍。第一學歷為本科一批的雙一流高校碩士研究生直接參加綜合面試。

綜合面試通過自我介紹（時長不超過3分鐘）、考官提問等形式考察應聘者的語言表達、邏輯思維、形象氣質及綜合能力進行測試,總分為100分。

（3）筆試考試只作為入圍綜合面試測評的依據，考試成績不計入總成績。以綜合面試成績排名由高到低確定擬錄用人選，所有崗位均設置綜合面試成績合格分數線70分(含70分)。如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數線,則取消該崗位招聘計劃。

3.考試要求

應聘人員參加筆試、面試均須攜帶身份證原件(身份證原件丟失者需持公安機關出具的帶本人照片的戶籍證明)。

招聘考試相關信息將在醫院官網發布，請應聘者隨時關注，若因本人不及時關注相關信息而造成的后果,責任自負。

(五)體檢

根據應聘同一崗位面試成績(面試成績精確到小數點后兩位,面試成績相同的以筆試成績排名為準)排名先后,按崗位招聘數1:1的比例等額確定體檢人員。體檢參照公務員錄用標準執行。

有體檢不合格者或放棄資格者,按應聘同一崗位面試成績排名依次等額遞補一次。

五、公示

根據綜合成績、體檢結果,經黨委研究確定擬聘用人員。經審查合格的擬聘用人員名單在湖南醫藥學院第一附屬醫院網站公示7個工作日。

六、聘用及待遇

經公示無異議的,辦理聘用手續,簽訂聘用合同,實行試用期(包括在聘用合同期內)。試用期滿,經考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0745-2235350(組織人力資源部)

監督電話:0745-2232513(紀委辦公室)

附件：湖南醫藥學院第一附屬醫院2023年6月招聘崗位計劃.xls

湖南醫藥學院第一附屬醫院

2023年5月22日

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湖南醫藥學院第一附屬醫院2023年6月招聘崗位計劃.xls