根據《中共中央國務院關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法》等有關文件要求，結合天津工業大學人員需求實際情況，擬面向社會公開招聘具有博士學位或副高級及以上專業技術職務的教學科研等人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘方案發布及崗位

公開招聘方案相關信息于2023年1月13日在天津市教育委員會(http://jy.tj.gov.cn)招聘信息專欄和天津工業大學門戶網站(https://www.tiangong.edu.cn)公開招聘專欄發布。具體招聘崗位見《天津工業大學2023年公開招聘第一批博士或副高級及以上專業技術職務人員計劃》(附表1)。

二、招聘人員條件

(一)應聘人員應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有崗位所需要的專業或技能，參照教育部發布的普通高等院校專業指導目錄執行;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.忠誠教育事業，恪守學術規范，遵守學校的規章制度，具有優良的學風和高尚的師德，具備較高的學術水平、較強的科研能力和教學能力;

7.滿足招聘計劃中要求的其他條件(詳見附表1)，并具有相應的證明材料;

8.非津生源應屆畢業生需符合天津市落戶條件;外省市人員需符合天津市引進人才的相關政策;社會人員需可以辦理調入手續;

9.應聘人員須在2023年12月31日前取得畢業證、學位證;

10.對于國內高等院校自主設置的專業與海外留學歸國人員所學專業，注重專業內容實質，此兩類應聘人員的專業方向與所需專業方向要求一致視為符合專業條件;

11.應屆畢業生是指2023屆高校畢業生，2021、2022年畢業后未就業高校畢業生視同為應屆畢業生;

(二)凡有下列情況之一者，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.正在接受立案審查的人員;

3.尚在黨紀、政紀、校紀處分期的人員;

4.在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內的人員;

5.全日制在讀的非應屆畢業生;

6.現役軍人;

7.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位;

8.被列為失信聯合懲戒對象被依法限制招聘為事業單位工作人員的;

9.法律規定不得聘用的其他情形的人員。

三、公開招聘程序

按照《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法》等文件規定的程序開展招聘工作。

(一)報名

方案發布7個工作日后開始接受報名(2023年1月29日開始接受報名)，報名時間不少于5天，全年招聘。應聘人員可通過“天津工業大學公開招聘系統”(學校官方網站公開招聘專欄進入，具體網址為：https://rc.tiangong.edu.cn/) 申請相應崗位，查詢應聘進度，每人限報一崗。個人應聘簡歷應包括下列材料：

①應聘申請，包括本人意愿、工作設想、預期目標和經費計劃以及學校配套條件要求等;

②本人學習及工作簡歷(從高中至今，時間連續，間斷不得多于2個月);

③論著目錄，論文目錄應包括作者排名、題目、雜志或會議名稱;論文被收錄和引用情況，包括收錄論文檢索號及影響因子等;著作目錄應包括作者、書名、出版社、出版日期和本人執筆內容;

④主持或參與的研究項目，包括項目名稱、研究意義、本人作用、項目來源和經費;

⑤重要獲獎情況，包括獎項名稱、級別、年度、本人排名和獲獎證書復印件。