發布：2023-07-28 18:06:01 關注：20079次
一、學校簡介
南京航空航天大學金城學院始建于1999年，是南京航空航天大學聯合社會力量創辦的獨立學院。學?？焖侔l展，卓越進步，在全國民辦高校中脫穎而出，獨樹一幟，成為中國成長較快、具有較強競爭力的民辦大學。
學校位于江蘇省南京市，現有全日制在校本科生15000余人，校園占地面積近千畝，建筑總面積30余萬平方米，下設8個學院和教學部，開設33個本科專業(含方向)，涉及工、管、經、文、藝五個學科門類，擁有學術交流中心、科研實驗中心、計算機中心、藝術中心及現代化運動場等教學生活設施。智能化圖書館能同時容納6000人閱讀和學習。
學校在建設高等教育強國的體系中準確定位，堅定走“高端化、國際化、個性化”的發展之路，依托北方國際大學聯盟豐厚的國際教學資源，先后與美國、英國、法國、加拿大、澳大利亞等12個國家的256所大學，開通“本碩直通”和“微留學”等項目，培養造就一大批具有中國情懷、世界眼光的未來新型高端人才。
學校長期致力于學生工程實踐和創新創業能力的培養，大力開展具有導向性、示范性和群眾性的科技創新競賽活動。在多項全國高級別大賽中接連取得突破，獲獎人數和獎項等級位居全國本科院校前列。近五年來，獲國家級獎1123項，其中一等獎386項；獲省部級獎2165項。2019年全國大學生電子設計大賽獲一等獎2項，在江蘇省100多所大學中排名第四。2020年“第十九屆全國RoboMaster2020機甲大師賽”榮獲單項賽(線上)一等獎，是全國唯一獲得一等獎的民辦大學。
面向未來，學校將秉持“修學儲能、經世致用”的校訓，貫徹“文化引領、創新驅動、內涵發展、開放辦學”的發展理念，著力培養“有事業抱負、有敬業精神、有專業品質、有職業素養”的高級專門人才，為早日建成“有特色、高水平、應用型”的科技大學而不懈奮斗！
二、招聘崗位及基本要求
(一)招聘崗位
| 部門 | 崗位 | 人數 | 學歷要求 | 專業及崗位要求 |
| 后勤資產處 | 物業保潔管理員 | 1 | 全日制本科及以上學歷 | 1、本科及以上學歷及相關專業，3年以上物業管理工作經驗或物業保潔外包管理經理，具備相關專業資格證書者優先錄用；2、誠實可靠，積極主動，良好的服務意識和團隊協作精神；3、具備良好的清潔養護機械知識，熟悉清潔養護機械的操作流程； |
| 維修主管(水電工程師） | 1 | 全日制本科及以上學歷 | 1、水、電、氣等安裝工程相關專業，年齡30-45歲；2、豐富的現場施工管理經驗和把控能力，熟悉國家、行業規范、強制性標準條文及法律、法規文件；3、熟悉水、電、氣類施工圖、強制性規范、各類圖集、驗收標準等相關要求、掌握項目各項施工工序、驗收等基本建設程序；4、具備電腦操作技術，熟練使用CAD等工程管理軟件和辦公軟件；5、有良好的溝通及解決問題的能里，能及時發現并解決現場可能出現的安全隱患；6、具有多年施工單位工作經驗，有專業資格證書者優先。 | |
| 資產管理員 | 2 | 全日制本科及以上學歷 | 1、本科及以上學歷，相關專業背景，如資產管理、物流管理等。2、具備一定的后勤資產管理經驗，熟悉資產管理流程和相關法律法規。3、熟練使用辦公軟件和資產管理軟件，具備良好的數據分析和處理能力。4、具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與供應商和維修單位進行有效的合作和協調。5、具備較強的組織和計劃能力，能夠制定并執行有效的資產管理計劃。6、具備較強的責任心和細致的工作態度，能夠高效完成工作任務。7、具備較強的問題解決能力和應變能力，能夠處理各類突發情況和緊急情況。8、具備較強的學習能力和自我提升意識，能夠不斷更新資產管理知識和技能。 | |
| 綠化管理崗 | 1 | 全日制本科及以上學歷 | 1、本科及以上學歷，園林規劃設計，園藝技術，植物學等相關專業，2年以上園藝養護工作經驗或保潔綠化外包管理經理，具備相關專業資格證書者優先錄用；2、誠實可靠，積極主動，良好的服務意識和團隊協作精神；3、具備良好的綠植養護知識及各種清潔養護機械知識，熟悉綠植養護及清潔養護機械的操作流程。 | |
| 公寓管理崗 | 1 | 全日制本科及以上學歷 | 1、本科及以上學歷，熟悉宿舍管理工作流程和相關法規政策，具備一定的管理能力和組織協調能力。2、具備較強的服務意識和溝通能力，能夠與學生進行有效的溝通和交流。3、具備較強的責任心和抗壓能力，能夠處理突發事件并做出合理的決策。4、具備良好的團隊合作精神，能夠與其他部門進行良好的協作。5、具備較強的觀察力和解決問題的能力，能夠及時發現問題并采取相應的措施。6、具備一定的計算機操作能力，能夠熟練使用辦公軟件和宿舍管理系統。7、具備良好的職業道德和職業操守，能夠保守宿舍居民的個人信息并嚴守保密制度。 |
(二)任職基本要求
1.具有良好的政治素養和職業道德。
2.有教育情懷，認同民辦高等教育事業。
3.具有高度的事業心和責任感，團隊合作能力和奉獻精神好。
安徽公務員
4.具備相應崗位所需要的專業知識和工作能力，具有良好的文字和口頭表達能力。
5.身心健康。
三、招聘程序
(一)報名方式
自發布招聘啟事起至2023年8月15日，有意應聘者請將個人簡歷及資格證書等相關材料以電子版形式投遞到招聘郵箱(jcxyrlzy2020@163.com)，郵件主題以“應聘部門+崗位+姓名+專業+學歷”命名。
(二)資格審查
人事質量保障處對應聘者的資格條件進行初審，審查合格者將通過電話或短信通知參加面試。
(三)面試
考察應聘者專業能力、綜合素質等。
(四)體檢
通過面試者由人事質量保障處通知面試人員到醫院體檢，費用自理。
(五)錄用
1. 所有學歷學位均按照學歷學位證書如實填寫學制、專業、學校等信息，如漏報瞞報將不予錄用。
2. 經核查入職資料真實無誤、體檢合格后正式辦理錄用手續，入職后簽訂勞動合同。
四、薪酬福利待遇
(一)薪酬待遇：根據個人能力、工作業績以及崗位要求核定相應工資級別，繳納五險一金。
(二)其他福利：學校提供教職工宿舍、通勤車、餐補、節假日福利、學習培訓機會等。
五、聯系方式
筆試成績
學校地址：南京市江寧區祿口鎮航金大道88號
聯系人：蘇老師
聯系電話：025-87192011
高校招聘
電子郵箱：jcxyrlzy2020@163.com
南航金城學院人事質量保障處
2023年7月27日
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