發布：2018-08-04 17:35:35 關注：22859次
常州大學招投標管理辦公室因工作需要，現面向校內招聘工作人員（聘用方式為人事代理），招聘有關事宜公告如下：
一、招聘崗位
| 招聘崗位 | 招聘人數 | 招聘崗位職責 | 應聘條件 |
| 管理崗 | 2 | 1、受理招標項目采購申請； 2、審查或確定招標項目的用戶需求編制、審核招標文件等材料； 3、協調處理招標過程中的質疑和投訴； 4、管理和維護學校招投標網站； 5、負責招投標工作資料的整理和歸檔； 6、完成招投標其他相關工作。 | 1、具有較強的責任心、良好的服務意識，工作認真負責，能熟練操作辦公軟件； 2、1983年1月1日以后出生，身體健康，愛崗敬業、吃苦耐勞，能適應強度較高的工作； 3、碩士及以上學位，法學類、工商管理類、建筑類專業優先； 4、中共黨員優先。 |
（一）符合《常州大學教職工校內調動管理辦法》【常大（2016）176號】（附件1）相關規定的我校在職在崗教職工。
（二）基本條件
1.遵紀守法，品行端正，愛崗敬業，樂于奉獻，近三年年度考核結果合格以上；
2.身體健康，具備招聘崗位所需的專業和技能條件，具有獨立開展工作的能力；
3.應聘人員須具備碩士及以上學位。二類雇員應在本校工作三年以上。
三、報名
報名截止時間為8月19日下午16:30。應聘者請在報名截止前將《常州大學教職工校內調動報名審批表》（附件2）、《常州大學校內招聘報名信息表》（附件3）和相關材料（最高學歷學位證書、工作期間的獲獎證書和業績材料掃描件）。發送郵件主題格式：姓名+現部門+高校人才網，紙質版交至文正樓214。
四、工作程序
（一）個人申請。應聘者填寫《常州大學教職工校內調動報名審批表》、《常州大學校內招聘報名信息表》，經所在單位集體研究同意、簽署意見后交至文正樓214；應聘者為輔導員須經校學生工作處簽署意見。
（二）考核考察。招投標管理辦公室制定招聘考核方案并向人事處備案，人事處會同招投標管理辦公室進行資格審查，招投標管理辦公室組織對審查合格者考核考察，并將考核考察結果形成書面意見后報人事處。
（三）結果公示。擬調動人員名單由人事處進行核準公示。
（四）校內調動。經公示無異議的人員辦理校內調動手續，需在一周內辦結工作移交手續并到新單位報到。調動人員根據以崗定薪、崗變薪變的原則，自到崗下月起按新崗位核定工資。
五、聯系方式
聯系人：趙老師
聯系電話：0519-86330014，0519-86330123
附件：
常州大學人事處
2018年8月3日
來源：
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