發布:2021-04-21 21:44:23 關注:32293次
合肥工業大學分析測試中心是一個公共測試服務平臺,現有透射電鏡、掃描電鏡、超導核磁共振波譜儀、x射線衍射儀、x熒光光譜儀、液相-飛行時間質譜儀、x射線光電子譜儀能、原子吸收光譜儀、傅里葉紅外光譜儀、激光粒度分析儀、zeta電位儀等大型精密儀器。中心具有國家級檢驗檢測機構資質認定資格,為全校的人才培養、科學研究、學科建設提供現代測試服務,同時面向企業、研究單位、政府機構提供相關的公共測試服務。為滿足日益增長的測試服務需求,2021年度計劃招聘2名分析測試業務人員,現面向社會公開招聘。
一、招聘崗位及數量
分析測試業務人員2名。
二、招聘條件
1、博士研究生學歷,2021年7月底前取得學歷學位證書,其中第一學歷為本科;
2、年齡35周歲以下(1986年4月1日后出生);
3、應聘人員博士階段所學專業為理工科類專業;
4、熟悉現代分析測試基礎理論與高分辨電鏡、力學性能、物理性能等大型精密儀器,熟悉檢驗檢測機構資質認定管理工作;身體健康,具有良好的服務意識,愛崗敬業,責任心強。
三、招聘程序
1、申請報名。凡符合條件且有意向應聘者,可通過電子郵件報名。
2、資格審查。學校根據應聘人員基本情況,對照招聘條件進行資格審查。
3、學??己?/span>
(1)筆試。筆試以閉卷方式進行,筆試內容為招聘崗位相關知識(若擬參加筆試人員數與招聘崗位數小于或等于5:1比例的,取消筆試,直接進行面試)。
(2)面試。根據筆試成績結果,依照成績高低,按參加面試人員與擬招聘崗位數5:1的比例,確定面試人選名單,最后一名如有數名應聘人員筆試成績相同的,一并確定為參加面試人選;不足5:1比例的,按實際人數確定面試人選名單,擇優錄取。面試順序于當日現場抽簽確定,未按時參加面試的人員,視為自動放棄面試資格。
4、錄用。根據筆試成績和面試成績按3:7的比例合成考核總成績??偝煽儼凑諒母叩降团判虼_定擬錄用人員名單,最后一名有數名應聘人員總成績相同者,按面試成績從高分到低分確定擬錄用人員,若總成績、面試成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。面試成績低于60分者,不予錄用。
擬錄用人員名單將在我校人事處主頁上進行公示,公示期為5個工作日。若擬錄用者放棄資格,將依據總成績排序由高到低遞補。經公示無異議的,按照規定辦理相關手續。
四、報名時間
2021年4月21日—5月5日
五、報名及材料準備
應聘人員填寫《合肥工業大學應聘人員簡歷表》(分析測試中心)(見附件1)、《合肥工業大學招聘信息登記表》(分析測試中心)(見附件2)發送至hfutrszp@hfut.edu.cn。郵件名稱請以“姓名—分析測試中心—高校人才網”格式發送;附件請以“姓名—簡歷表”、“姓名—登記表”分別命名。
六、人員管理及待遇
學校與錄用人員簽訂勞動合同,實行“勞動合同制”管理模式,繳納企業職工養老保險。
七、其它
1、應聘者必須按要求準備材料,內容不全或與要求不符的,不予受理。對于違反招聘紀律的應聘人員,取消資格。
2、應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,學校有權取消其錄用資格。
八、聯系方式
人事處:0551-62903658
分析測試中心:0551-62904718
附件2:合肥工業大學招聘信息登記表(分析測試中心).xlsx
人事處
分析測試中心
2021年4月21日
來源:
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