在湖南省人力資源和社會保障廳指導監督下,學校成立公開招聘工作領導小組,領導小組辦公室設在學校人事處,具體負責招聘工作的組織、實施、協調等事宜。學校紀委監察處全程參與監督。

招聘原則

(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業知識相結合。

招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業道德;

(四)具備崗位所需的專業或技能條件,崗位所要求的專業以教育部學科目錄為準;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報名應聘:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位23個;招聘計劃44名,其中專業技術崗位44名(詳見附件1)。

招聘程序

(一)發布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、衡陽師范學院人事處網站(http://rsc.hynu.cn)面向社會公開發布。

(二)報名

1.報名時間

應聘崗位要求為碩士研究生的報名時間為2020年5月6日至5月15日(休息日不接受現場報名)。

應聘崗位要求為博士研究生的報名時間為2020年5月6日至9月30日(休息日不接受現場報名)。

2.報名地點

湖南省衡陽市珠暉區衡花路16號衡陽師范學院辦公樓521室。

3.報名方式

采取現場報名或郵箱報名的方式,每人限報一個崗位,多報則取消應聘資格。

現場報名材料:①請應聘者登錄湖南省人力資源和社會保障廳網站、衡陽師范學院人事處網站自行下載并如實填寫《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》一式1份。②本人有效身份證、學歷學位證書原件(應屆畢業生提供蓋學校公章的畢業生就業推薦表)、學信網教育部學歷證書電子注冊備案表、個人簡歷、崗位要求的資格證書及相關材料原件及復印件一式1份。③近期同底彩色免冠1寸照片1張。

郵箱報名材料:請應聘者將報名材料電子稿以壓縮包(材料要求與現場報名要求一致,其名稱為“畢業學校+所學專業+姓名+應聘學院。如:北京大學+計算數學+張三+數學與統計學院?！?形式發送至報名專用郵箱,郵箱地址(詳見附件1),并與用人單位確認是否收到郵件。

4.相關要求

應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。碩士、博士研究生學歷學位證書(學歷認證)必須于2020年12月31日前取得。未在規定期限內取得,則取消應聘資格。

招聘崗位明確要求有工作經歷的,應聘人員必須提供工作經歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計計算,以2020年3月31日為截止日期。

應聘崗位有專業方向要求的,需提交由導師簽字且畢業學院蓋章的專業方向證明。

(三)資格審查

根據崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經查實,取消考試或聘用資格。

應聘崗位要求為碩士研究生的,通過資格審查的應聘人員名單于2020年5月20日在衡陽師范學院人事處網站予以公示,同時公布考試時間,不再另行通知,請應聘人員關注公示信息。應聘崗位要求為博士研究生的,通過資格審查的人員名單另行通知。

(四)考試

1.開考比例

(1)應聘崗位要求為博士研究生的,不設置開考比例。

(2)應聘崗位要求為碩士研究生的,崗位報名人數與招聘計劃的比例原則上不低于3:1。對少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位,經報請省人力資源和社會保障廳同意后,根據實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

2.考試方式

(1)應聘崗位要求為博士研究生:采取直接考核的方式。成立專家小組,對應聘人員的綜合素質、教學能力和科研能力學術水平等進行全面考核,并作出書面考核結論。

(2)應聘崗位編號為js011:采取面試(試教)、技能測試相結合的方式進行,按百分制折算成綜合成績,面試(試教)和技能測試各占綜合成績的50%。

面試(試教):通過資格審查人員全部參加面試(試教),面試(試教)主要測評應聘人員的教學水平、科研業績、語言表達、形象氣質、思維應變、綜合分析能力等,總分為100分。

技能測試:面試(試教)合格人員參加技能測試,主要測評應聘人員的業務能力和技能水平,總分為100分。

設置面試(試教)、技能測試成績合格分數線為80分,如應聘同一崗位人員都達不到合格分數線,取消該崗位招聘計劃。

(3)應聘崗位為輔導員:采取筆試、面試相結合的方式進行,按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的40%,面試占綜合成績的60%。

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,筆試主要內容為思想政治教育及輔導員實際工作相關知識,總分100分。

面試:根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數1:3的比例確定入圍面試人員。面試采取結構化面試的方式,主要測評應聘人員的形象氣質、語言表達、應變能力、綜合分析能力等,總分100分。

設置筆試成績合格分數線為60分、面試成績合格分數線為80分,如應聘同一崗位人員都達不到合格分數線,取消該崗位招聘計劃。

應聘人員參加考試須攜帶身份證原件和準考證,各環節的考試成績在衡陽師范學院人事處網站公布。

(五)體檢與考察

根據應聘同一崗位綜合成績(綜合成績相同的以面試成績為準)排名先后,按崗位招聘數1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用標準執行。

體檢合格者進入考察環節,主要考察遵紀守法、思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補1次。

公示

根據綜合成績(書面考核結論)、體檢和考察結果,經公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員,報省人力資源和社會保障廳審查。經審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網站公示7個工作日。

聘用及待遇

經公示無異議的,辦理聘用手續,簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0734-8486660(學校人事處)

舉報電話:0734-8486611(學校紀委監察處)

相關附件下載:0005qy

附件：

2020年公開招聘崗位、計劃及要求一覽表

湖南省事業單位公開招聘人員報名表