發布:2022-03-01 19:39:16 關注:18754次
經費來源:學校經費
用人單位:四川大學教務處
聘用方式:博士按助理制聘用,校內人員按校內調動方式
專業方向:不限
報名時間:即日~2022-03-25
招聘人數:2人
聯系人:王老師028-85405393(來電時請說明是在高校人才網看到的信息)
崗位待遇
按學校有關規定執行
崗位職責
崗位一:綜合科
1.研究國家高等教育戰略規劃,緊密結合學校發展方針和人才培養目標,策劃、宣傳黨建與事業融合發展成效,策劃、宣傳本科人才培養工作亮點與特色;
2.落實機關黨委安排的各項工作,做好活動策劃與組織;
3.策劃員工調研與能力培訓,安排教務處政治學習、業務學習等;
4.消防安全檢查、固定資產管理、辦公室日常行政事務等;
5.完成領導交辦的其他工作。
崗位二:學籍管理科
1.負責綜合教務系統、教務處網站及其他信息系統的拓展、更新及日常維護工作;
2.負責保障教學運行數據的安全性及完整性,定期完成數據更新及備份工作;
3.負責收集、維護本科教學狀態數據、高基表、教師工作量核算等教學數據的統計填報工作;
4.負責協調信息化建設與管理辦公室及其他部處,為建設智慧教學大數據平臺提供教學數據支持與分析;
5.負責落實本科教學任務、排課、選課、教室調度等相關工作;
6.負責本科生學籍數據維護、電子注冊、畢業生相關工作;
7.負責本科生成績數據維護管理工作;
8.完成領導交辦的其他工作。
招聘條件
學位要求:博士
1.政治立場堅定,具有較高的政治素質和理想信念。
2.具有強烈的事業心、責任心和服務意識,愛崗敬業,踏實認真,執行力強。為人正直,作風正派,無違法違紀行為記錄。
3.具備較強的學習能力、寫作能力和組織協調能力。
4.崗位一具有高等教育學、文學與新聞學、管理學等相關專業背景者優先;崗位二具有計算機、軟件等相關專業背景者優先。
5.新進校人員要求具有博士學位,年齡不超過35歲;校內調動應符合學校規定。
6.申請人須在2022年12月31日前取得博士學位。
招聘程序
1.應聘人員通過四川大學人才招聘網站在線應聘,填寫個人應聘申請;注冊時請提供準確的個人信息,因個人信息不實造成的后果由應聘者本人承擔;
2.學校人事處進行資格初審;
3.單位招聘工作領導小組對初審通過的應聘人員進行甄選,確定參加面試人員名單;
4.單位招聘工作小組、教授委員會(僅限教學科研崗位)和相關部處人員對候選人進行面試,黨政聯席會擇優確定擬聘人員;
5.擬聘人員進行體檢、公示,無異議后上報學校;
6.擬聘人員報學校審批,審批通過后轉移檔案、簽訂聘用合同、辦理報到手續。
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